AP25-Bac+5-RH-Chargé de compétences (H/F)

Description de l'offre

Company

RENAULT s.a.s.

Job Description

Contexte et environnement de travail

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l'alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l'apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez intégré au sein du service Emploi, Compétences et Politiques Jeunes, en lien avec les relations écoles et la marque employeur de Renault.

Des déplacements occasionnels sont à prévoir, principalement sur les sites de Flins (78) et Cléon (76).

Vos missions :

A ce titre, vous serez en charge de :

·  Contribuer à la préparation des étapes du processus de gestion de compétences et des emplois critiques.
·  Préparer des rapports et KPIs
·  Réaliser des analyses pour le suivi des compétences et des emplois. .
·  Concevoir et mettre à jour des supports de communication.
·  Mettre à jour des documents et des informations en lien avec la gestion de compétence dans le site web de l’académie.
·  Assurer la traduction de documents pour faciliter la diffusion des informations.
·  Proposer des améliorations du processus de gestion de compétences.
· 
Établir des liens avec les entités Corporate et les filiales internationales.  

· 
Travailler en interaction avec les métiers Manufacturing, Supply Chain et Qualité.

Qui êtes-vous ?

·  Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en Ressources Humaines, Gestion des Compétences, Communication ou un domaine similaire
·  vous recherchez une alternance de 12 mois.
·  Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word)
·  Vous êtes reconnu pour votre capacité à analyser des données et à proposer des améliorations.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 

Job Family

Transverse

Contract Duration

24 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy .