Chargé(e) de missions \

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Accor est le leader mondial de l'Hospitalité Augmentée. Nous sommes plus de 230 000 experts de l'hospitalité qui plaçons l'humain au cœur de toutes nos actions. Nous créons des émotions pour nos clients, et nous sommes animés par une passion pour le service et un goût du dépassement. En nous appuyant sur la force de nos équipes et sur notre écosystème intégré de marques leaders (Pullman, Sofitel, Novotel, Mercure, Ibis, Jo&Joe, Greet…) et de solutions, nous innovons pour façonner l'hospitalité de demain et inspirer de nouvelles façons de percevoir le monde.

Accor est pleinement engagé dans une  démarche durable . L’humain est au cœur de sa culture et de ses activités, et nous nous efforçons de laisser une empreinte positive, d'inspirer de nouveaux modes de vie et de façonner l'hospitalité de demain avec toutes nos parties prenantes.

https://group.accor.com/fr-FR/group/who-we-are/about-us

Description du poste

Le pôle « Performance » de la Direction Sustainability du groupe Accor recherche un(e) stagiaire pour travailler sur les indicateurs de performance durable, la communication extra-financière, et les réponses aux questionnaires ESG.

Sous la responsabilité de l’ESG Manager, la mission comportera les actions suivantes :

·  Accompagner l’équipe Performance Durable dans le pilotage des KPIs extra-financiers.
·  Contribuer à la rédaction des réponses aux questionnaires d’évaluation des indices extra-financiers internationaux : DJSI, MOODYS, MSCI, EcoVadis, CDP…
·  Coordonner les échanges avec les contributeurs internes pour chacun de leurs domaines d’expertise : Environnement, social, gouvernance.
·  Participer à la rédaction d’un bilan de chaque campagne de réponse à un indice, à destination de la Chief Sustainability Officer et des autres membres du Comité Exécutif, afin d’identifier et synthétiser les points d’amélioration possibles.
·  Rédiger les réponses aux demandes externes et internes d’informations formulées à l’équipe sustainability : Engagements globaux, sollicitations clients, interview…
·  Organiser le partage dans le temps du savoir-faire de performance rédactionnelle en créant les outils adéquats (Ex : Archivages des Q&A).

D’autres missions pourront être proposées au sein du département Performance Durable.

Qualifications

PROFIL :

Bac+5 ou année de césure, Ecole ou Master II, et appétence pour les sujets extra-financiers.

QUALITES REQUISES :

·  Anglais courant (écrit et parlé)
·  Rigueur et pragmatisme,
·  Bon relationnel, caractère positif,
·  Curiosité, ouverture d’esprit, proactivité,
·  Capacité à interagir avec des experts,
·  Maitrise d’Excel et de Power Point,
·  Fort intérêt pour les sujets de durabilité.

Informations supplémentaires

CONDITIONS : Stage (selon grille interne)

LIEU : Siège Corporate, 82 rue Henri Farman, 92 445 Issy Les Moulineaux /Possibilité de disposer de 2 jours de télétravail.

DUREE et DATE DE DEBUT :

·  Début souhaité : Premier trimestre 2025
·  Durée souhaitée : 6 mois