ALT 2025 - Apprenti(e) en Contrôle de la Chaîne d'Approvisionnement (ALL GENDER)

Description de l'offre

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut ! 

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l ’international , implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. 

Tournée vers le digital , à la pointe de la recherche et de l’ innovation , vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. 

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance. 

Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) en Contrôle de la Chaîne d'Approvisionnement (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d’ Airbus Commercial sur son site de Toulouse. 

Vous rejoindrez une équipe d’une dizaine de personnes au sein du département « Process Excellence Supply Management (PIXST) » (Excellence des processus dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement) en charge de l’ approvisionnement des pièces pour tous les sites de production d’Airbus. 

Cet apprentissage consistera à contribuer à des projets de transformation en Supply Chain. Vous contribuerez aux activités de déploiement du processus « Supply Products » et aux projets d'amélioration de la Supply Chain au service des Opérations, soit l'ensemble de la population des Supply Officers au sein de toutes les organisations Ordering (airframe, équipements et systèmes, cabine, propulsion).

Cet apprentissage débutera en Septembre/Octobre 2025 et durera 1 an (ou plus).

Tâches et responsabilités :

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : 

· 
Conception de solutions globales : Participer à la conception de solutions répondant aux besoins métiers et clients (tous produits/marchés), en assurant la conformité des processus (avec Méthodes & outils).

· 
Déploiement processus : Organiser le déploiement (formations, communication) pour tous les produits et les équipes concernées.

· 
Communication et intégration : Assurer la communication et l'intégration de la direction et des équipes produits.

· 
Collecte et ajustement : Recueillir les retours utilisateurs pour adapter la solution.

· 
Suivi et visibilité : Suivre l'avancement et communiquer régulièrement l'état du projet/processus aux parties prenantes.

· 
Reporting et escalade : Préparer le reporting (risques, décisions/soutien nécessaires) pour les instances concernées.

Compétences et Prérequis :
Vous intégrerez une formation de niveau BAC+4 (ou plus) dans le domaine de la Supply Chain ou équivalent pour un apprentissage d' 1 an (ou plus).
Vous possédez les connaissances et compétences suivantes :

· 
Bases de la Supply Chain

· 
Capacité à s'adapter rapidement à un nouvel environnement

· 
Capacité à comprendre rapidement des sujets nouveaux et complexes

· 
Travail en équipe et collaboration dans un environnement transnational

· 
Autonomie et proactivité

· 
Capacité de synthèse

Compétences linguistiques :

· 
Anglais : Avancé (écrit et oral)

· 
Français : Courant

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection :

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. 

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance. 

Avantages liés à l’entreprise :

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. 

Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise. 

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site : 

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

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Want to spread your wings? What if your adventure begins with us? 

Whatever your dream job may be, we might just have the apprenticeship for you! 

You will join a globally recognized company , established on every continent and enriched by a diversity of backgrounds, expertise, and cultures. 

Focused on digital technology and at the forefront of research and innovation , you have the opportunity to become part of this exciting journey. 

Choosing one or more years of an apprenticeship is a unique opportunity to combine the knowledge gained during your studies with hands-on application in a challenging professional environment. The Airbus team will train and support you throughout your apprenticeship, helping you grow and evolve. 

An apprenticeship offer entitled "Apprentice in Supply Chain Ordering (ALL GENDER)" has just opened within Airbus Commercial on Toulouse site.

You will join the “Process Excellence Supply Management” (PIXST) department, in charge of parts supply to all production sites of Airbus. 

This apprenticeship will consist of contributing to transformation projects in Supply Chain.  You will contribute to "Supply Products" process deployment activities and supply chain improvement projects to serve Business Operations, ie the whole Supply officers’ population inside all ordering organizations (airframe, equipment and systems, cabin, propulsion). 

This apprenticeship will start in September / October 2025 and will last 1 year (or more). 

Tasks and responsibilities : 

You will be under the responsibility of a manager who will help you to identify your professional objectives and support you in the development of your skills. 
You will contribute to the following main activities :

· 
Design global solutions: Contribute to designing solutions meeting business and customer needs (all commodities/markets), ensuring process adherence (with Method and Tools).

· 
Organize process deployment: Contribute to organizing deployment (training, awareness) across all commodities and targeted teams.

· 
Manage communication and onboarding: Organize communication for management and team onboarding in commodities.

· 
Gather and adjust based on feedback: Collect user feedback to adjust the solution.

· 
Monitor and provide visibility: Track progress and provide regular project/process status updates to all stakeholders.

· 
Prepare reporting and escalate: Prepare reports for relevant stakeholders (risks, required decisions/support).

Skills and Prerequisites : 

You will integrate a BAC+4 level (or more) training in the field of Supply Chain or equivalent for an apprenticeship of 1 year (or more).

You have the following knowledge and skills: 

· 
Supply Chain basics

· 
Ability to adapt quickly to a new environment

· 
Ability to quickly understand new and complex topics

· 
Team work and collaboration in a transnational environment

· 
Autonomy and proactivity

· 
Synthesis skills

Language skills : 

· 
English : Advanced

· 
French : Fluent

Our selection process : 

All applications are reviewed by a recruiter. 

If your application is retained by the recruiter during this first review, you will be invited to conduct a deferred video interview. This will be viewed and then shared with the manager if your application is shortlisted. 

The manager will organize interviews with the shortlisted candidates before selecting the final candidate for the apprenticeship. 

Company benefits : 

Our commitment to employee well-being extends to both their professional and personal lives. From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits and perks tailored to our locations around the world (some of which are country-specific). Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the continuous enhancement of your skills and expertise. 

For more information, we invite you to visit our website: 

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
AIRBUS SAS

Employment Type:
Apprenticeship

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Experience Level:
Student

Job Family:
Logistics

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to  emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.