STAGE 2025 - Project manager en stratégies de Visibilité et Partage des Connaissances (H/F)

Description de l'offre

Job Description:

  

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus Protect ! 

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler auprès d’experts en analyse et maîtrise des risques dans les métiers de la cybersecurity, de la safety et de la sustainability. 

Une offre de stage intitulée «  STAGE en Stratégies de Visibilité et Partage des Connaissances (H/F)  » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Protect sur son site de Toulouse. Vous rejoindrez le département Safety et plus particulièrement la Technical Community du Safety & Sustainability Technical Office.

Votre stage consistera à : 

· 
Contribuez à l'évolution de notre Communauté Technique en proposant des solutions innovantes pour accroître sa portée et sa visibilité.

· 
Vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre de ces initiatives en développant des processus efficaces qui optimiseront nos flux de travail et stimuleront la créativité.

· 
Vous serez également chargé d'accompagner notre modèle de communication afin de garantir que tous les membres soient alignés et informés.

À travers ces actions, vous contribuerez à créer un environnement propice au partage des connaissances et à la croissance collective.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera de préférence en mars (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue). 

Tâches et responsabilités  :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes : 

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Propositions innovantes : Concevoir et mettre en œuvre des idées créatives pour dynamiser notre communauté.

· 
Optimisation des processus : Développer des processus efficaces afin d'améliorer nos flux de travail.

· 
Accompagnement en Communication : Collaborer à notre modèle de communication pour assurer l'alignement et l'information de tous les membres.

· 
Création d'un environnement Collaboratif : Contribuer à un cadre propice au partage des connaissances et à la croissance collective.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes : 

· 
Comprendre les enjeux actuels des entreprises 

· 
Être capable d’identifier des opportunités et former à la prise de décision

· 
Comprendre et intégrer la créativité au quotidien

· 
Acquérir une autonomie décisionnelle 

Cette offre vous intéresse ? Êtes-vous notre candidat·e ? 

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l’ingénierie aéronautique ou une discipline apparentée ?

Durant vos études et expériences précédentes, vous avez développé les compétences suivantes : 

· 
Gestion de projet (définitions, planification, implémentation, etc.)

· 
Capacité à proposer des améliorations

· 
Aptitude d’analyse et de synthèse

· 
Collaboration et travail en équipe

· 
Compétences linguistiques attendues : 

·  Anglais  : Avancé 
·  Français : Avancé 

Prochaines étapes de notre processus de sélection  

Votre candidature sera analysée par un manager et un recruitment business partner dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité·e à réaliser un entretien technique et un entretien RH. 

Rejoignez-nous !

#BUSustainabilityAP / #BUSafetyAP 

 #JobAPFR 

#Internshi

  

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:
Airbus Protect SAS

Contract Type:
Internship

Experience Level:
Student

Job Family:
Qualification & Operability

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to  emsom@airbus.com .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.