Stage : Psychologue - Qualité de vie au Travail (h/f)

Description de l'offre

Stage : Psychologue - Qualité de vie au Travail (h/f)

Airbus Defence & Space Toulouse (ex Astrium SL)

Airbus Defence and Space est une division du groupe Airbus, née du regroupement des activités de Cassidian, Astrium et Airbus Military. Cette nouvelle division est le numéro un européen de l'industrie spatiale et de la défense, le numéro deux mondial de l'industrie spatiale et fait partie des dix premières entreprises mondiales du secteur de la défense. Elle réalise un chiffre d'affaires annuel d'environ 14 milliards d'euros avec un effectif de quelque 40 000 employés.

Airbus Group est un leader mondial de l'aéronautique, de l'espace et des services associés. En 2015, le Groupe - qui comprend Airbus, Airbus Defence and Space et Airbus Helicopters - a réalisé un chiffre d'affaires de 64,5 milliards d'euros avec un effectif d'environ 136 600 personnes.

Nos équipes travaillent avec passion et détermination pour faire du monde un endroit plus connecté, plus sûr et plus intelligent. Fiers de notre travail, nous nous appuyons sur l'expertise et l'expérience de chacun pour atteindre l'excellence. Notre diversité et culture du travail en équipe nous poussent à accomplir l'extraordinaire - sur terre, dans le ciel et dans l'espace.

Description of the job

Une offre de stage en Psychologie : Qualité de vie au Travail (h/f)est à pourvoir au sein d'Airbus Defence and Space à Toulouse. Vous rejoindrez le département « HR Telecom & Site Toulouse ».
Dans le cadre du projet de création du pôle de Prévention, Santé et Qualité de Vie au Travail et au sein de la Direction des Ressources Humaines de Toulouse, vous interviendrez sur le déploiement de la démarche Qualité de Vie au Travail et participerez à plusieurs travaux en cours autour des différentes thématiques.
Cette offre de stage est à pourvoir en février 2017 (date sujette à une certaine flexibilité).

Internships at Airbus Group

Profil recherché

Tasks & accountabilities

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

·  assurer un benchmark externe sur les pratiques existantes relatives à la santé et à la qualité de vie au travail
·  participer à nos différents travaux notamment sur la prévention des risques psycho-sociaux, sur l'amélioration de nos axes prioritaires, et sur la mise en place d'actions de communication et de support au management.

La liste des missions décrites ci-dessus n'est pas exhaustive et sera susceptible d'évoluer au cours du stage en fonction de l'avancement de la démarche. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à être en relation avec différents interlocuteurs internes.

Required skills

Nous recherchons des candidat(e)s ayant l'expérience et les compétences suivantes :

·  en 2ème année de Master en Psychologie du Travail et des Organisations (ou équivalent),
·  idéalement, une 1ère expérience dans le domaine,
·  maîtrise du Pack office,
·  Intérêt pour les questions et sujets relatifs à la qualité de vie au travail, à la prévention des risques psycho-sociaux, au bien-être au travail et à la performance de l'entreprise,
·  Excellent relationnel et force de proposition,
·  Niveau de négociation en français et intermédiaire en anglais.