Responsable Ressources Humaines Adjoint(e) F/H
CDD Angers (Maine-et-Loire) Master, Titre d'ingénieur, Bac +5
Description de l'offre
Vous avez envie de rejoindre le premier opérateur autoroutier en Europe ? Vous voulez contribuer activement à l’exploitation quotidienne de l’autoroute ? Garantir la qualité de service et veiller à la sécurité des clients sont une priorité pour vous ? Alors rejoignez-nous !
Au sein de la Direction Régionale Ouest Atlantique (réseau Ouest de VINCI Autoroutes, 3500 salariés), vous serez pleinement intégré(e) au service des ressources humaines. Rattaché(e) à la responsable des ressources humaines, vous participerez à la déclinaison et la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH et prévention.
Vous aurez notamment en charge les missions suivantes :
- Participer à la mise en œuvre de la politique GEPP et au développement RH (Recrutement, intégration, plan de développement des compétences, relations écoles, etc.)
- Appuyer les managers opérationnels sur l’ensemble des sujets RH et notamment l’application des accords d’entreprises,
- Préparer les dossiers et participer aux différentes instances des représentants du personnel,
- Participer à l’animation de la politique diversité et égalité des chances,
- Etre un support dans la réalisation des missions quotidiennes du service RH / Prévention (gestion administrative du personnel, maintien dans l’emploi, gestion fin de carrières, etc.)
Poste basé à Niort (79), déplacements réguliers principalement sur le périmètre Angers/Bordeaux/Nantes et également ponctuels sur l’ensemble du réseau VINCI Autoroutes. Permis B indispensable.
Contrat à durée déterminée d’un an en contrat de professionnalisation, vous bénéficierez d’un parcours de formation interne à l’entreprise (pas d’alternance école), ainsi que d’un accompagnement individualisé par un(e) salarié(e) expérimenté(e) sur ces sujets.
Femme/Homme de conviction, vous contribuez à porter et diffuser les valeurs et les intérêts du groupe : promotion auprès des équipes et en externe auprès des différentes parties prenantes.
Poste évolutif au sein du Groupe.
Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société.
Vous respecterez le principe de non-discrimination et vous contribuerez à la promotion de la diversité et de l'égalité des chances.
Vous bénéficiez d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert !
Profil recherché
Vous êtes :
Titulaire d’un Master 2 spécialisation RH ou droit social, une première expérience réussie au sein d’un service RH serait un plus.
Vous êtes une personne reconnue pour votre capacité à travailler en équipe, votre rigueur, votre autonomie, ainsi que votre sens de la communication. Vous avez un excellent sens relationnel et savez être force de proposition.
À propos de ASF Direction Régional Ouest Atlantique
L'autoroute est un bien commun essentiel pour le développement des territoires et la mobilité de leurs habitants. VINCI Autoroutes (5 762 collaborateurs, 5,55 milliards d'euros de CA) a investi 13,9 milliards d'euros depuis 2006 dans l'extension et la modernisation du réseau autoroutier. Au quotidien, les équipes de VINCI Autoroutes accompagnent sur les 4 443 km de réseau les déplacements de 2 millions d'utilisateurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. C'est le sens que les salariés de VINCI Autoroutes donnent à leur mission de service public tout en accompagnant les nouveaux usages de la mobilité et en inventant les services de l'autoroute de demain.