Alternance - Assistant(e) chargé d'affaires partenariats agricoles (H/F)

Description de l'offre

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Qui sommes-nous ?

Notre mission

Bienvenue chez Crédit Mutuel Leasing.

Nous proposons des solutions de financement adaptées aux projets d’investissement des entreprises et des particuliers sur l’ensemble des secteurs d’activité.

Notre objectif est de conclure avec nos clients un véritable contrat de confiance, sincère, durable et raisonné, qui va au-delà d’une location classique de matériel.

Chez nous, il n’y a pas d’actionnaires. Et ça change tout !

Crédit Mutuel Leasing est un expert majeur du financement locatif, qui représente 16% du crédit-bail en France (selon les dernières sources ASF). Nos principaux indicateurs au 31/12/2023 :

·  Près de 800 collaborateurs répartis sur toute la France
·  6 milliards d’euros de production
·  13 milliards d’euros d’encours
·  317 millions d’euros de PNB
·  2000 partenaires accompagnés

Nos valeurs

Crédit Mutuel Alliance Fédérale est au service de plus de 25 millions de clients et propose une offre diversifiée de services à une clientèle de particuliers, de professionnels de proximité et entreprises de toutes tailles.
Depuis notre création, nous affichons notre différence, à travers un mutualisme moderne et innovant.

Retrouvez plus précisément nos cinq missions ici : https://www.creditmutuelalliancefederale.fr/fr/qui-sommes-nous/engagements.html

Nous rejoindre

Nos engagements sont concrets :

·  Valoriser votre créativité et votre envie d’entreprendre au travers de métiers diversifiés répartis en France et en Europe ;
·  Faire de la diversité une force en reconnaissant et encourageant vos talents sans distinction ;
·  Respecter l’égalité de traitement et l’égalité des chances entre les femmes et les hommes ;
·  Reconnaître vos savoir-faire et vous former régulièrement pour saisir de nouvelles opportunités de carrière ;
·  Partager un contrat social protecteur et préserver l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle.

Pourquoi nous recrutons ?

Afin d’accompagner notre développement au sein de la Direction Agricoles, nous sommes à la recherche d’un(e) Assistant(e) chargé d'affaires partenariats agricoles en alternance dès janvier 2025 à Nantes, pour 2 ans .

Vous serez rattaché(e) au Développement commercial Agricoles.
Jean , votre tuteur, et vos futur(e)s collègues vous attendent !

Vos missions

- Répondre aux appels téléphoniques des partenaires et assurer le service après-vente (SAV)

- Contrôler et traiter les dossiers partenaires

- Contribuer au partage des communications et à la fluidité des interactions avec les réseaux

- Accompagner la transition vers le nouvel outil, qui implique des changements majeurs de procédures

- Effectuer la reprise de données et la mise à jour de dossiers partenaires

- Respecter les procédures internes et contribuer à l’optimisation des processus

- Participer activement à la dynamique d’équipe et à la montée en compétences collective

- Garantir la qualité du service rendu et renforcer la satisfaction des partenaires

Ce que vous allez vivre chez nous

Rejoindre Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c'est la garantie d'intégrer un employeur de référence : une entreprise qui protège ses salariés, partage avec eux les fruits de la réussite collective, les accompagne dans les événements de la vie et œuvre quotidiennement à leurs parcours professionnels.

Concrètement, vous bénéficierez :

·  D’une prime de participation et d’intéressement stables depuis les 5 dernières années
·  D’un maximum de 22 jours de RTT par an
·  D’une protection sociale renforcée avec une forte participation employeur
·  De multiples dispositifs mis en œuvre dans le cadre de notre accord sur la Qualité de Vie au Travail
·  D’un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle
·  D’une formation et/ou d’un parcours d’intégration
·  D’un contrat retraite supplémentaire pris en charge à 100% par l’employeur

Ce que nous allons aimer chez vous

Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si :

· 
Vous préparez une formation de niveau Bac +2 / Bac+3 en BTS ou équivalent universitaire option Gestion / Economie / Développement Commercial

· 
Vous avez de fortes compétences relationnelles et un profil commercial

· 
Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse

· 
Vous faîtes preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie dans la gestion des priorités

· 
Vous avez un goût prononcé pour la négociation et vous êtes force de proposition

· 
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office)

· 
Petit + : vous avez une réelle appétence pour le secteur automobile

Ce qui nous plaira le plus chez vous, c’est vous !

Informations complémentaires

Nous sommes votre employeur idéal si :

Organisé(e), motivé(e), ouvert(e) et force de proposition ?

Chez nous, une carrière se construit dans la diversité des expériences. Elle n'est pas une trajectoire linéaire mais un parcours fait des rencontres, de projets d'apprentissage, de difficultés et de réussites multiples.

Satisfaire nos clients, agir ensemble, allier expertise et ambition, promouvoir des valeurs humaines sont nos principes directeurs. Si tout cela résonne en vous, alors n’attendez plus.

Les prochaines étapes du recrutement

Votre candidature suit 4 étapes :

1. Premier contact téléphonique ou mail

2. Entretien en face à face ou en visio

3. Embauche

4. Intégration

Vous serez contacté(e) au plus tard 10 jours après votre candidature et nous nous engageons à vous faire un retour à chaque étape.

Avant de postuler, voici quelques conseils pour vous préparer au mieux :
https://recrutement.creditmutuel.fr/fr/conseils-pour-postuler/conseils-preparer-son-entretien.html

Prenez également le temps de visiter nos sites et réseaux sociaux :
https://www.creditmutuel-leasing.fr/fr/index.html
https://www.ccls-leasing.fr/fr/index.html
https://www.bail-actea.fr/fr/index.html

Vous avez maintenant toutes les cartes en main, nous vous attendons !