ALTERNANCE – Référent Contrôle et Appui H/F – 12 ou 24 mois
Alternance Nanterre (Hauts-de-Seine) Ventes
Description de l'offre
Alternance – Référent Contrôle et Appui H/F – 12 ou 24 mois
Poste basé en Île de France à Nanterre, à pourvoir à compter de septembre 2025
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
En tant que Réfèrent du Contrôle et Appui, votre principale mission sera d’assurer la réalisation du plan de Contrôles et d’appuyer au quotidien l’équipe de Banquiers Privés Actionnaires Dirigeants sur les risques du périmètre Banque Privée : risques de Crédit, de Conformité et risques Opérationnels.
Vos principales missions :
• Est l’interlocuteur privilégié de la ligne commerciale pour toute question concernant l’ensemble des risques,
• Participe au développement des compétences et de la culture Risques des équipes commerciales à travers l’appui qu’il fournit,
• Contribue à la polyvalence au sein du Pôle Contrôle Permanent avec l’ACP/CAR,
• Effectue les contrôles définis par la ligne OPC sur son périmètre,
• Est force de propositions pour la mise en place de plans d’actions destinés à redresser les zones de vulnérabilité, et s’assure de la mise en œuvre des actions correctrices,
• Analyse les incidents de risque opérationnel et les déclare dans l'outil IH360 dans les délais et dans le respect des process,
• S’assure du respect et de la bonne application des règles et procédures au sein de sa structure,
• Suit le bon traitement des alertes émanant des différentes instances de contrôle en s’appuyant sur les outils ad hoc.
Vous rejoindrez le Centre Banque Privée Ile de France PME composé de 50 personnes, situé à proximité de la gare de Lyon.
Vous êtes en relation avec une trentaine de Banquiers Privés Actionnaires Dirigeants intervenants au sein des CAF et CACE de Paris et région parisienne ainsi que les Chargés de Relations Clients et la direction commerciale. Le dispositif est entièrement dédié à une clientèle de chefs d'entreprise.
Vous ferez partie du Pôle Contrôle Permanent du Centre rattaché hiérarchiquement à la directrice de Région PME et fonctionnellement au Pôle Contrôle Permanent de BPF.
L’équipe Contrôle Permanent du Centre est composée de 2 collaborateurs incluant 1 Animateur du Contrôle Permanent (« ACP ») et 1 Référent Contrôle & Appui sous la responsabilité hiérarchique de l'ACP.
L'esprit d'équipe et la polyvalence sont des éléments importants au sein de l'équipe.
Le poste est éligible au télétravail.
Vos perspectives d’évolution ?
Cette mission vous permettra d'avoir une vision transversale des risques (risques opérationnels, de crédit et de non-conformité) au sein d'un Centre Banque Privée.
Selon votre profil et expérience, les opportunités sont multiples et variées : vous pourrez ensuite évoluer vers d'autres postes au sein du Contrôle Permanent notamment d’ACP ou CAR (au sein de BCEF ou d'autres entités) voire également au sein des fonctions RISK ou Conformité, ou vers le Commerce.
Travailler chez BNP Paribas c’est :
Un package et des avantages :
- Une rémunération mensuelle brute supérieur à celle fixée par l'Etat, à partir de 1566€ pour la préparation d'un diplôme de niveau bac+4 et à partir de 1851€ pour la préparation d'un diplôme de niveau bac+5, versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge
- Plan épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, accès au restaurant d’entreprise ou tickets restaurant, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise etc
- Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage
Nos alternants et alternantes nous recommandent depuis une dizaine d’années avec le label Happy Trainees !
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Engagez vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.
Êtes-vous notre prochain Réfèrent Contrôle et Appui ?
Oui, si vous avez une expérience sur les métiers de la Banque Privée ou une expérience sur le périmètre du contrôle permanent, des Risques ou de la conformité qui vous a permis de développer des connaissances en risques ou si vous êtes motivés pour acquérir ces compétences.
Votre capacité d’analyse, votre rigueur, votre agilité, votre curiosité et votre capacité d’organisation sont des réels atouts pour ce poste.
Sans oublier surtout votre capacité à transmettre des compétences qui finiront par nous convaincre.
Enfin, vous maîtrisez le pack office.
N’hésitez plus…Postulez !
Processus de recrutement :
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels.
N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV :
· La formation que vous préparez dans le cadre de votre alternance
· Votre mobilité géographique
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Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
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