Chef.fe de projet Durabilité (F/H)

Description de l'offre

Notre activité

Envie d'embarquer pour une nouvelle aventure professionnelle ? C'est par ici !

BPCE Assurances conçoit et propose des solutions d’assurances pour les clients particuliers et professionnels des réseaux bancaires du Groupe BPCE, au premier rang desquels les Banques Populaires et les Caisses d’Epargne. Groupe coopératif de banque universelle, le Groupe BPCE est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 100 000 collaborateurs, le Groupe BPCE est au service de 36 millions de clients.

BPCE Assurances est organisé autour de deux grands métiers :

·  Le métier Assurances de personnes : assurance vie, épargne, retraite, prévoyance individuelle, assurance des emprunteurs
·  Le métier Assurances non-vie : assurance automobile, multirisques habitation, complémentaire santé, garantie des accidents de la vie, assurance des équipements média, protection juridique, assurance parabancaire, assurance des professionnels

Intégrer BPCE Assurances, c’est :

·  rejoindre une entreprise engagée, notamment dans la transition énergétique;
·  contribuer, dans le cadre du plan stratégique BPCE 2024, au développement des métiers de l’assurance (assurances de personnes, assurance non vie) porté par le professionnalisme de nos équipes
·  s’ouvrir de nouveaux horizons professionnels au sein d’un Groupe qui offre de multiples opportunités de carrière et accompagne ses collaborateurs dans une démarche apprenante.

Notre ambition ? Offrir à nos équipes et nos clients le meilleur de la relation humaine et digitale dans un esprit exigeant, bienveillant et collaboratif.

Ça vous tente ? Rejoignez-nous !

Vos missions au sein de l'équipe

La Direction de l’Impact de BPCE Assurances a pour mission de déployer une feuille de route d’engagements durables au sein de nos deux métiers : Assurance de Personnes et Assurance Non Vie. Dans le cadre de notre nouveau plan stratégique Vision 2030, nous recherchons un.e Chef.fe de Projet Durabilité passionné.e et déterminé.e pour rejoindre notre équipe dynamique.

Vos missions :

Rattaché.e à la Directrice de l’Impact, vous aurez la responsabilité du volet réglementaire de la durabilité, incluant la CSRD, la CS3D, ainsi que toutes les réglementations existantes et futures. Vos principales missions comprendront :

· 
Pilotage du projet CSRD :  Vous coordonnerez tous les aspects de l'implémentation de la CSRD au sein de BPCE Assurances et de ses entités, incluant la planification, le budget, la communication, l'implémentation et le reporting.

· 
Veille réglementaire :  Vous assurerez une veille constante sur les évolutions réglementaires, en lien avec les affaires publiques, et diffuserez ces informations au sein des métiers.

· 
Accompagnement et conduite du changement :  En tant que moteur de la transformation durable, vous accompagnerez les équipes dans l’implémentation des changements nécessaires.

· 
Participation à la stratégie :  Vous contribuerez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la feuille de route stratégique de la direction, ainsi qu'à des actions de sensibilisation, telles que la Fresque du Climat, au sein des différentes entités de BPCE Assurances.

Vos atouts pour réussir

Pour rejoindre notre équipe dynamique, soudée et déterminée à faire avancer les enjeux de durabilité, nous recherchons un.e candidat.e passionné.e par ces thématiques, avec le profil suivant :

·  Diplôme de niveau Bac+5  : Spécialisation en finance durable ou développement durable.
·  Expérience significative  : Minimum 3 ans en reporting extra-financier, avec une bonne maîtrise de la CSRD.
·  Compétences en gestion de projet  : Capacité à piloter des projets transversaux au sein de l’entreprise.
·  Aptitudes rédactionnelles et analytiques  : Excellente maîtrise des chiffres et gestion des données pour mener à bien vos missions.
·  Excellentes qualités relationnelles  : Forte capacité de communication et d'interaction, aptitude à fédérer et à collaborer avec diverses parties prenantes.
·  Proactivité et créativité  : Capacité à proposer des idées nouvelles et à prendre des initiatives.
·  Détermination et énergie  : Ténacité dans la réalisation des objectifs.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que l'esprit d'équipe fait partie de votre ADN, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant BPCE Assurances, vous participerez activement à notre transformation vers un modèle durable. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe engagée, tout en contribuant à des projets ayant un impact positif sur notre société.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

·  Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
·  Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

·  Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
·  En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
·  1 er financeur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours
·  35 Md€ d’encours de financement de la transition énergétique
·  6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

 NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

·  1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
·  1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

Nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité notamment au travers de notre accord Handicap Groupe qui, entre autres, met à disposition des collaborateurs concernés les aménagements nécessaires afin qu’ils puissent continuer à valoriser leurs compétences et à évoluer au sein de notre Groupe.