TECHNICIEN(NE) RECOUVREMENT

Description de l'offre

Contexte et enjeux

Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés.

Forte de 230 salariés porteurs d’une ambition « agir ensemble, protéger chacun», la Caisse Primaire d’Assurance Maladie verse chaque année 800 millions d’euros dont près de la moitié aux établissements de soins.

La CPAM de Loir-et-Cher unifie ses missions de recouvrement amiable et contentieux. Pour ce projet la CPAM recrute un Technicien Recouvrement en CDI à Temps plein. Vous souhaitez participer à la construction de cette nouvelle organisation du recouvrement, alors venez nous rejoindre !

Votre mission

Rattaché(e) au sein de la Direction Comptable et Financière, vos principales missions sont :

- Procéder à l’analyse des créances et des situations pour négocier avec les débiteurs les modalités de remboursement

- Participer aux opérations de relances et à la gestion attentionnée des situations des débiteurs

- Gérer les plans de recouvrement amiables avec les débiteurs

- Engager la procédure de recouvrement forcé lorsque cela est nécessaire et engager des mesures d’exécution adaptées aux situations (saisines huissiers, saisies sur rémunération…)

-Constater le non recouvrement et mettre en place les actions adaptées : reclassement en créances douteuses, admission en Non-Valeur, surveillance prescription…

- Participer à l’amélioration continue de son activité et des processus concernés

- Préparer les revues annuelles de dossiers

Votre profil

- Vous avez une appétence pour le recouvrement des créances

- Vous avez des capacités pour intégrer et appliquer rapidement la réglementation en vigueur et travailler en polyvalence sur plusieurs outils informatiques.

- Vous savez répondre à des objectifs de productivité et de qualité.

 - Vous faites preuve d’organisation et de rigueur.

- Vous avez des aptitudes rédactionnelles

- Vous avez des aptitudes avérées en communication orale auprès des différents interlocuteurs externes, au sein de votre service, ainsi qu’en interservices.

- Vous êtes capable de gérer des situations conflictuelles

 

Un parcours de formation sera proposé en fonction du profil du candidat retenu.

 

Le candidat retenu s’engage à respecter la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information.

Informations complémentaires

Contrat : Temps plein

Niveau 3 à 4 (selon expérience) de la classification des Organismes de Sécurité Sociale

Poste de niveau 3 à 4 de la classification des organismes de sécurité sociale : de 1 627€ à 1 796€ bruts en fonction du profil retenu, auxquels s’ajoute une gratification annuelle équivalant à un mois de salaire, versée au prorata du temps de présence.

Lieu de travail : Blois (41)

Contact

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à transmettre par voie dématérialisée à l’adresse suivante : recrutement.cpam-blois@assurance-maladie.fr pour le 5 février 2020 au plus tard.

Des tests de présélection se tiendront 10 février 2020.

Les entretiens de motivation se tiendront le 12 février 2020.