Chargé de reporting et analyses data RH - F/H

Description de l'offre

Au sein du CSP Paie &
Administration du Personnel, rattaché(e) au Responsable SIRH, Reporting &
Analyses Data RH, vous aurez pour principales missions :

• analyser les besoins et produire
  différents états pour les sociétés clientes (bilans sociaux, enquêtes diverses,
  rapport égalité professionnelle, etc…) ;
•  réaliser des requêtes permettant
  le contrôle en amont de la paie ;
• contribuer à l’évolution des nouveaux
  outils de Reporting (UNIRH…) et aux projets futurs concernant l’exploitation
  des données des salariés ;
• assurer la polyvalence dans
  l’équipe en cas de nécessité ;
• être force de proposition pour
  mettre en place des indicateurs opérationnels et des tableaux de bords de
  pilotage.

Poste en CDD de 4 mois, et basé à Saint-Etienne (42).

Profil recherché

• Expérience si possible en paie
• Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel) et informatiques
• Une connaissance d’outils tel que SAP, ADP, BO, Ace One, Sap BW, Workday ou
  Success Factor serait un plus
• Rigueur, autonomie et réactivité
• Discrétion et bonne gestion des informations confidentielles
• Curiosité, ouverture aux évolutions/changements, force de proposition pour
  améliorer les processus et les données, appétence pour les nouveaux outils
• Capacité d’adaptation à des environnements changeants
• Esprit d’analyse, rigueur et autonomie, mais également capacités à
  vulgariser et synthétiser
• Très bonnes aptitudes à la communication écrite et orale avec toutes les
  parties prenantes et sens de l’écoute.

La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.

À propos de Casino Services

Créée en 2000, Casino Services regroupe l'ensemble des fonctions Supports et la Direction Générale du groupe Casino. Au total, une soixantaine de métiers sont représentés, parmi lesquels ceux de la finance, des RH, du juridique Corporate, de l'innovation mais également de la Supply Chain ou du digital.
Casino Services réunit également des équipes projet, dont la vocation est de mettre au service de nos clients internes des compétences complémentaires pour déployer des projets stratégiques pour le groupe Casino et ses enseignes, en France et à l'étranger.
Rejoindre Casino Services, c'est la certitude d'intégrer des équipes de haut niveau de compétences et d'expertise. C'est aussi l'occasion de s'enrichir au contact de nos différentes enseignes (Casino Proximités, Monoprix, Franprix…) et de bénéficier d'opportunités via la mobilité interne.