Le Service Ressources Humaines du centre de Valduc a pour mission de porter la politique RH CEA sur le centre et d'assurer l'ensemble des fonctions RH attachées à la qualité d'employeur pour les unités présentes sur le centre.

Ces missions comprennent notamment les relations sociales, le support et l'assistance en gestion et administration du personnel, la mise en oeuvre du plan de développement des compétences, la consolidation et l'analyse RH, la gestion des procédures disciplinaires et la gestion des carrières et de l'emploi de Valduc.

Intégré(e) à celui-ci en tant Chargé de développement RH, vous assurerez des missions de RH de proximité:

• Assurer le suivi du plan emploi et de l'ensemble des processus de développement RH en lien avec les départements et DAM/DRH ;

• Elaborer et suivre les tableaux de bord correspondants (saisie des informations dans l'application GPEC, ...) ;

• Animer les revues du personnel et assurer le suivi des actions ;

• Préparer et assurer le suivi des avancements, des primes de productivité et des primes exceptionnelles ;

• Accompagner les collaborateurs dans leur parcours professionnel, avec notamment la réalisation des entretiens d'évolution professionnelle.

Vous assurerez également la consolidation pour l'ensemble du centre des éléments traités dans le périmètre de chaque RH de proximité.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.

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