Expire bientôt Cegedim

Responsable de compte SIRH/Paie (H/F) - Lyon (France)

  • CDI
  • Lyon (Rhône)
  • Développement informatique

Description de l'offre

Entreprise Fondée en 1969, Cegedim est une entreprise innovante de technologies et de services spécialisée dans la gestion des flux numériques de l'écosystème santé BtoB, ainsi que dans la conception de logiciels métier destinés aux professionnels de santé et de l'assurance. Cegedim compte plus de 4 500 collaborateurs dans 10 pays et a réalisé un chiffre d'affaires de 468 millions d'euros en 2018. Pour sa filiale, Cegedim SRH, recherche un(e) Responsable de compte SIRH/Paie (H/F). Cegedim SRH s'appuie sur sa propre solution TEAMSRH pour offrir à ses clients des prestations d'externalisation adaptées et évolutives de leurs systèmes d'information paie et RH. Le succès de Cegedim SRH repose sur la qualité de ses solutions et une valeur partagée avec l'ensemble de ses collaborateurs : le sens du service rendu au client. Rejoindre Cegedim SRH, c'est participer au développement d'un acteur majeur des solutions et des services pour la gestion de la paie et des RH. C'est également saisir l'opportunité de travailler sur des projets riches et variés. Poste : En tant que Responsable de compte SIRH/Paie, vous êtes l'interlocuteur principal d'un ou plusieurs comptes clients. Vous êtes le garant de la qualité de notre prestation et de nos engagements contractuels relatif au SIRH et à la paie des clients qui vous sont confiés. Vos principales missions : Piloter et coordonner la bonne exécution du SIRH Etre le garant du contrat et de la qualité du service (SLA, KPI) Etre le business partner client en animant l'ensemble des comités Coordonner la gestion des tickets client en lien avec les différentes équipes Assurer un suivi budgétaire de l'élaboration d'un devis jusqu'à la trésorerie du compte client Piloter les projets d'évolution du SIRH Profil : De formation supérieure (Bac+4/5), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans le domaine de la paie et / ou SIRH. Une contribution dans un projet SIRH serait un plus. Votre sens du service, votre aisance relationnelle ainsi que votre rigueur seront de véritables atouts pour ce poste.

Faire de chaque avenir une réussite.
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