ALTERNANT BTS GESTION PME/PMI F/H
Contrat d'apprentissage France Bac
Description de l'offre
Rattaché(e) à la Responsable Richesses Humaines, vous participerez à la préparation des élections des Instances Représentatives du personnel, à la refonte de la Convention collective de la Métallurgie, à la gestion administrative du personnel et participerez au développement de la communication de l’entreprise.
Vos principales missions seront :
- Mise en place des élections des Instances Représentatives du Personnel
- Aide au déploiement de la « nouvelle » convention collective
- Aide sur la gestion administrative des ressources humaines, de l’embauche au départ du salarié (DPAE, contrats et avenants, affiliations, attestations, dossiers maladie/AT/MP, absences, visites médicales, sanctions, stages …)
- Aide à la saisie des éléments variables de paie
- Gestion des réservations des déplacements
- Accueil physique et téléphonique
- Développement de la communication de l’entreprise
- Assistance administrative aux responsables d’affaires
- Aide à la saisie des éléments comptables
- Rédaction et envoi des commandes des fournisseurs ainsi que le suivi des accusés de réception
- Etc….
Profil recherché
Vous souhaitez débuter un BTS Gestion PME/PMI, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez la polyvalence, ce poste est pour vous !
À propos de Cirma
Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.
2021 : 15,1 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 85 700 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 pays
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