Gestionnaire Ressources Humaines H/F (Ressources Humaines)

Description de l'offre

Métier : Ressources Humaines

Contrat : CDI

Description du poste :

Au sein du département Ressources Humaines, le poste est rattaché au service Gestion du Personnel. Les missions sont transversales entre le recrutement et la gestion du personnel.

Pour cela, vos principales activités seront :
• Etablir les contrats de travail et les avenants dans le respect de la réglementation (CDD, CDI, apprentis)
• Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (Déclaration Préalable A l'Embauche, pièces nécessaires à l'embauche, bilan de titularisation…)
• Participer au process recrutement (diffusion et clôture des offres, suivi des candidatures) et fluidifier son fonctionnement
• Optimiser et contrôler le process billetterie et frais professionnels
• Etre l'interlocuteur du Restaurant d'Entreprise et de la Logistique pour les badges du personnel
• Répondre aux demandes des collaborateurs sur l'ensemble du périmètre d'activité
• Assurer la polyvalence sur d'autres activités du service : gestion des cartes de démarchage, suivi des temps partiels et des congés sans solde, suivi du temps de travail, élaboration des tableaux de bord…


• Bonne maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, messagerie, dossiers de rangement des documents…)
• Des connaissances du SIRH et de la réglementation en droit du travail seraient un plus
• Méthodologie et organisation
• Esprit d'équipe et d'analyse
• Autonomie
• Rigueur et autocontrôle
• Discrétion et confidentialité
• Bon relationnel


Lieu de travail : Laxou

Niveau d'études min. requis : Bac+3