Juriste financier – Epargne salariale H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Premier gérant d'actifs européen parmi les 10 premiers acteurs mondiaux [1], Amundi propose à ses 100 millions de clients - particuliers, institutionnels et entreprises - une gamme complète de solutions d'épargne et d'investissement en gestion active et passive, en actifs traditionnels ou réels.

Ses six plateformes de gestion internationales [2], sa capacité de recherche financière et extra-financière, ainsi que son engagement de longue date dans l'investissement responsable en font un acteur de référence dans le paysage de la gestion d'actifs.

Les clients d'Amundi bénéficient de l'expertise et des conseils de 5 300 professionnels dans 35 pays. Filiale du groupe Crédit Agricole, Amundi est cotée en Bourse et gère aujourd'hui plus de 2 000 milliards d'euros d'encours [3].

Amundi, un partenaire de confiance qui agit chaque jour dans l'intérêt de ses clients et de la société.

[1] Source : IPE « Top 500 Asset Managers » publié en juin 2022 sur la base des encours sous gestion au 31/12/2021
[2] Boston, Dublin, Londres, Milan, Paris et Tokyo
[3] Données Amundi y compris Lyxor au 31/03/2022

Référence

2022-65649  

Date de parution

28/02/2023

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Juridique

Intitulé du poste

Juriste financier – Epargne salariale H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

Présentation du service d'accueil:

Au sein de la Direction juridique d'Amundi Asset Management, vous serez rattaché(e) au pôle JUR/ES composé de 6 collaborateurs au total (1 responsable et 5 juristes).

Le Pole Epargne Salariale est en charge des créations, modifications et dissolutions des produits épargne salariale (FCPE) ainsi que de l’accompagnement sur les dispositifs d’épargne salariale. Il a également un rôle de conseil, participe aux appels d’offres et effectue la veille juridique.

 

Descriptif de la mission:

Le juriste financier épargne salariale conçoit et produit la documentation réglementaire et contractuelle liée à la vie des FCPE et des dispositifs d’épargne salariale dans le souci de limiter les risques associés.

Les missions sont les suivants:

- Créations et modifications des fonds d’épargne salariale (établissement de la documentation juridique : DICI, règlements)

- Suivi des dispositifs d’épargne salariale (modèles, mise à jours règlementaire et législative, conseil …)

- Conseil juridique des / relations avec les autres Directions d’Amundi (notamment commerciaux et TCCP) ;

 - Suivi de l’environnement juridique lié aux FES et des contrats qui y sont liés : conventions de conseil, délégations de gestion financière, comptable, conventions d’échange, contrat de liquidité)

- Relations avec les tiers : Autorité de tutelle, dépositaire, valorisateurs, TCCP, garants, CAC, avocats, DGT/Trésor, AFG …

- Suivi de la réglementation des investisseurs et des produits

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris

Ville

  Paris 15

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Université / Ecole de commerce / Ecole d'ingénieurs

Spécialisation: Juriste

Niveau d'expérience minimum

3 - 5 ans

Compétences recherchées

Organisation, rigueur, pragmatisme, qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse, esprit d’équipe ainsi qu’une grande réactivité sont des qualités indispensables pour ce poste.

 

Maîtrise impérative de la réglementation des produits financiers (et notamment de l’épargne salariale) et de l’asset management

Outils informatiques

Word, Excel, Powerpoint

Langues

Français et Anglais courant (juridique et financier)