Alternance – Chargé(e) de ressources humaines – Septembre 2025 H/F

Description de l'offre

A vos côtés, partout en France, depuis plus de 100 ans !

Danone est présent dans le quotidien des Français grâce à ses 26 marques de produits savoureux pour se faire plaisir tout en prenant soin de soi et des siens.

Avec plus de 8 000 Danoners répartis sur 13 sites de productions, 7 entrepôts, 3 sièges et un centre de R&D, Danone travaille continuellement à l’élaboration et au développement de produits iconiques dans vos cuisines, supermarchés, restaurants, cafés ou encore pour des établissements de soins et des pharmacies. Certifiée Bcorp et 2 ème au classement Happy Trainees 2025, Danone ne cherche pas à être la meilleure entreprise au monde, mais une entreprise meilleure pour le monde. C’est pourquoi nous nous efforçons de proposer le meilleur à nos consommateurs comme à nos collaborateurs. 

 

TES MISSIONS CHEZ DANONE :   

 

Au sein de l’équipe Opérations D2D France, tu seras rattaché(e) à la HRBP C&P, Direction Lait, IPRO, QFS et R&I qui t’accompagnera pour t’épanouir dans tes missions :

Communication et Organisation :

- Relai RH dans les instances de communications : organigramme, agenda people DL, communication RH, suivi DPS, etc… 

- Coanimation et cocréation d'un comité de pilotage DPS (Danone People Survey) et construire un plan d'actions appropriés 

 

 

Transformation :
- Accompagner et former les managers à l'accompagnement au changement 

- Participer au projet de transformations 

- Être support des données juridiques et administratives des salariés 

 

Formation :

- Piloter le budget formation local et créer des KPI de suivi sur les formations 

- Suivre le plan de formation local de la Direction Lait 

- Animation ou coanimation de formations auprès des chauffeurs de collecte à Gournay en Bray 

 

GEPP :

- Animation des entretiens professionnels (EP) et des entretiens de progrès (EDP) centraliser les besoins // demandes et les évolutions possibles pour contribuer à la Talent Review 

- Animation des managers en proximité : formation, EP et EDP 

- Cotravailler sur les fiches de poste et peser des postes internes 

 

Instances :

- Préparer les ordres du jour des CSE et CSSCT 

- Assister ponctuellement aux instances 

- Aider au déploiement des plans d’action CSE- CSSCT 

 

Marque Employeur // Recrutement // Gestion des Talents :

- Développer le vivier de futurs stagiaires, apprentis et CDI sur nos métiers de niche : être proche pôle Talent Danone pour développer notre marque employeur locale 

- Participations aux salons emploi et formation en lien avec les métiers de la Direction Lait 

- Suivi et accompagnement (HRBP) des alternants/stagiaires du périmètre QFS, R&I, IPRO, DL et Achats 

- Piloter le budget des apprentis et stagiaires avec notre contrôleur de gestion 

- Appui auprès du HRBP sur les demandes de proposition salariale, changement de poste dans nos outils 

Cette Alternance se déroulera à Rueil Malmaison (92), dans notre siège social à partir de Septembre 2025. Des déplacements ponctuels seront à prévoir sur nos sites industriels et notre second siège social (Bailleul, Gournay-en-Bray, Limonest, St Just). 

 

LES + DE CETTE ALTERNANCE :   

- Jusqu’à 2 jours/sem de télétravail

- Ton passe Navigo remboursé à 100%

- Avantages du site : cantine, restaurant au dernier étage, salle de sport, parking vélos

Prêt à devenir Danoner ?  Nous recherchons pour ce poste quelqu’un de :

·  Disponible à partir de Septembre 2025 pour une durée de 1 an,
·  De niveau Bac+4/5 en université ou école de commerce avec une spécialisation en Ressources Humaines,
·  Faisant preuve d'organisation, de rigueur, et d'autonomie,
·  A l’aise avec les outils informatiques
·  Tu es force de propositions sur les plans d’actions et aime l’opérationnel avec le terrain ;

 

Plus de 92% de nos stagiaires et alternants recommandent de faire leur stage, leur alternance ou leur VIE chez Danone (source Happy Trainees). Et si c’était toi notre prochain alternant ? 

REJOINDRE DANONE C’EST…  

·  Rencontrer des Danoners aux personnalités singulières, profils divers et aux parcours professionnels variés 
·  Grandir dans des environnements différents : sites de production, bases logistiques, centre de recherche et innovation ou encore sièges sociaux
·  Se construire un parcours de carrière sur mesure, adapté à ta personnalité, tes compétences et tes envies
·  Apprendre grâce à des missions responsabilisantes, riches et apprenantes. 

Tu veux en savoir plus sur nos actualités et nos équipes, RDV sur notre compte Instagram @DanoneTalentFrance !