Educateur spécialisé semi-autonomie - H/F

Description de l'offre

Producteur d’opportunités personnelles et professionnelles, le Lot vous offrira une qualité de vie et de travail remarquable.

Marre des bouchons, du stress et du coût de la vie élevé ? Envie de vivre en harmonie avec la nature, avec des paysages de cartes postales sous les yeux et faire de belles découvertes tous les jours ?
Pépite environnementale, à 1h15 au nord de Toulouse, Le Lot n'attend plus que vous !

Porteur de projets de territoire au côté des acteurs locaux, le Département s’engage chaque jour en faveur de politiques publiques au service des citoyens.
Travailler au Département du Lot, c’est rejoindre une équipe de plus de 1 300 agents, garantir des services de proximité aux Lotois et contribuer au service public de demain (transition énergétique, dématérialisation, aménagement du territoire, …).
Vous aussi, soyez au cœur de cette transformation !

Retrouvez plus d'informations sur Lot.fr et Choisirlelot.fr


Vous avez à cœur de vous investir pleinement dans les missions de protection de l’enfance et d’accompagner les adolescents accueillis au sein d’un Centre départemental de l’enfance à taille humaine ?
Rejoignez-nous !
Modalités contractuelles
* Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours sur titre, par voie statutaire,
* Si vous n’êtes pas fonctionnaire, en CDD de 1 an renouvelable, avec possibilité de titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière par le biais d’un concours sur titre.

Contexte & missions
La Solidarité est une mission phare du Département, qui œuvre chaque jour auprès des personnes les plus vulnérables sur l’ensemble de son territoire.
Au sein de la direction des Solidarités départementales, le Centre départemental de l’enfance du Lot, c'est :
Une unité d’accueil d’urgence Adolescents de 14 places, pour les mineurs connaissant des difficultés sociales ou psychologiques, placés par décision de justice ou par le Département en accord avec les parents. Ils y sont accompagnés individuellement par une équipe de professionnels durant 3 à 6 mois.
Un centre parental de 5 places, lieu de séjour pour des femmes enceintes ou les parents d’enfants de moins de 3 ans, en grande détresse. Ils sont soutenus, le temps de traverser un cap difficile et de retrouver progressivement leur indépendance.
Une unité Autonomie de 7 places, qui accompagne les adolescents vers la semi-autonomie ou l’autonomie, par le biais d’appartements en centre-ville.
Vos principales activités ?
Au sein de l’unité Autonomie et en équipe pluridisciplinaire, vous :
* assurez le suivi des jeunes en semi-autonomie dans l’ensemble des actes du quotidien : courses, hygiène, entretien du logement, gestion administrative et financière.
* accompagnez le projet scolaire et/ou professionnel : suivi, accompagnement à la recherche de formation, stage,
* accompagnez les jeunes pour créer des liens sociaux entre eux et à l’extérieur,
* accompagnez à l’autonomie : transports, démarches,
* accompagnez vers la majorité
* menez le travail avec les familles en lien étroit avec le service Protection de l’enfance.

Vous pouvez être amené à intervenir au sein des deux unités en fonction des besoins et des nécessités de service.
Quotité et lieu de travail
* Poste à temps complet, basé au CDE, au bord du Lot, dans des locaux récents, agréables et fonctionnels, situés au 327 chemin du Communal à Cahors (46000).
* Horaires continus, avec repas sur place, pris en charge sur le temps de travail : 7h/14h30 ou 14h/21h.
* Travail un week-end sur quatre.
* La commune de Cahors bénéficie d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêts à proximité du CDE. Stationnement possible et gratuit sur place.

Rémunération
Selon la grille indiciaire de la FPH + prime Ségur de 183 euros /mois.
Si vous êtes fonctionnaire : Catégorie A de la filière sociale de la FPH
Prime de service annuelle.
Vous avez des enfants à charge ?
Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier d’un « supplément familial de traitement ». Il s’additionne aux allocations familiales.
Modalités de travail et avantages
* Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés annuels (+3) + 28.5 jours de RTT.
* Une participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et / ou prévoyance
* Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle, des GAPP mensuels
* De possibilités d’évolution en interne
* Une participation aux frais de transports domicile / travail si vous utilisez les transports en commun ou covoiturez.

Vous voulez en savoir plus ?
N'hésitez pas à contacter Mme Emilie Michelin, directrice du Centre départemental de l’enfance au 05.65.53.51.90
Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce portrait ?
Postulez avant le jeudi 31 octobre 2024
Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !

Profil recherché

Diplôme d'état exigé d’Educateur spécialisé ou Moniteur-éducateur, titulaire du permis B.
Votre plus ? Votre sens de l’écoute, votre empathie et votre excellent relationnel sont vos atouts pour créer et développer une relation de confiance.

À propos de Departement Du Lot

Producteur d’opportunités personnelles et professionnelles, le Lot vous offrira une qualité de vie et de travail remarquable.
Marre des bouchons, du stress et du coût de la vie élevé ? Envie de vivre en harmonie avec la nature, avec des paysages de cartes postales sous les yeux et faire de belles découvertes tous les jours ?
Pépite environnementale, à 1h15 au nord de Toulouse, Le Lot n'attend plus que vous !

Porteur de projets de territoire au côté des acteurs locaux, le Département s’engage chaque jour en faveur de politiques publiques au service des citoyens.
Travailler au Département du Lot, c’est rejoindre une équipe de plus de 1 300 agents, garantir des services de proximité aux Lotois et contribuer au service public de demain (transition énergétique, dématérialisation, aménagement du territoire, …).
Vous aussi, soyez au cœur de cette transformation !

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