Les offres de “Domino RH Care Grenoble”

Nouveau Domino RH Care Grenoble

Accompagnant Éducatif et Social (H/F)

  • La Côte-Saint-André (Isère)

Description de l'offre

Domino Care recrute pour ses clients, un Accompagnant Éducatif et Social (H/F), sur le secteur de la Côte Saint André pour des missions régulières dans la protection de l'enfance.

Vos principales missions seront :
- Accueillir et accompagner les enfants et adolescents
- Veillez à la sécurité et au bien-être des enfants et des adolescents
- S'inscrire dans le fonctionnement de l'établissement et travailler en équipe.

Nos clients :

- MECS
- Pouponnière
- Centre maternel
- CHRS

Vos avantages :
- Indemnités de fin de mission
- Indemnités de congés payés
- Salaire selon convention collective
- Reprise d'ancienneté >

Profil recherché

Vos points forts :

- Avoir des compétences en animation de groupe, conduite de projets individuels ou collectifs et organisation d'activités socio-éducatives, culturelles et sportives
- Avoir une capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation.
- Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle.
- Avoir connaissance de ses propres limites d'intervention
- Etre dans la recherche de solution


Démarrons ensemble l'aventure Humaine par une rencontre dans notre agence !

À propos de Domino RH Care Grenoble

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Faire de chaque avenir une réussite.
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