Alternant(e) Conducteur de Travaux F/H

Description de l'offre

Pendant 1 à 2 ans, vous évoluerez au sein de notre agence de Calais pour la filiale EES INFRA Nord. Immergé(e) dans un environnement dynamique où la prévention est au cœur des enjeux de nos chantiers. Progressivement, vous gagnerez en autonomie et mettrez en pratique vos compétences avec les moyens humains, matériels et techniques à votre disposition.

Notre mission : donner du sens et de la perspective à votre alternance

Missions pour une alternance Conducteur de Travaux (H/F)

• Préparation de chantier en lien avec le RAF
• Commande de matériels
• Organisation et suivi du planning des équipes
• Coordination des sous-traitants et des équipes internes
• Suivi de l'avancement des travaux et respect des normes de sécurité et qualité
• Gestion administrative du chantier (reporting, budget)
• Veiller au respect des règles de sécurité et environnement

Profil recherché

Profil recherché

* En formation Bac Pro ou Bac +2 dans le domaine de l'électrotechnique, du génie électrique ou de la gestion de chantier.

* Rigoureux(se), organisé(e), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'analyse.

* À l'aise pour travailler en équipe et interagir avec divers interlocuteurs (équipes de chantier, sous-traitants, clients).

À propos de Eiffage

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintien des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes s'appuie sur l'expérience de près de 29 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,32 milliards d'euros en 2022.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif et développe les compétences de chacun. C'est aussi faire partie d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires et partagent des valeurs et une culture d'entreprise forte.

Et vous, que diriez-vous d'intégrer un groupe accélérateur de talents ?