TECHNICIEN DE MAINTENANCE - CDI H/F Détails du poste | ENGIE

Description de l'offre

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de  gaz naturel  et d’électricité verte en France).

Engie Home Services est aujourd’hui  leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves ,  l’entretien et la maintenance   des équipements de  chauffage , de  froid  et de  ventilation   ( type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation)  à destination des  particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux).

ENGIE Home Services, compte plus de  4800 collaborateurs et 190 agences   à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Rejoignez notre équipe en tant que :

 

Technicien de Maintenance (H/F)

 

Le/la technicien-ne de maintenance se déplace et intervient auprès de particuliers et/ou pour une clientèle collective afin d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations et d'équipements techniques dans son ou ses domaine-s d’activité et dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction client et des principes directeurs de l'Entreprise.

 

Vos missions :

·  Maintenance préventive et curative : Assurer la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage, qu'il s'agisse de chaudières classiques de différentes marques ou de modèles à technologies spécifiques. Vous veillerez à respecter scrupuleusement nos engagements contractuels et les normes de sécurité.

 

·  Conseils et optimisation : Fournir des conseils avisés à notre clientèle pour optimiser leurs équipements et économiser de l'énergie.

 

·  Solutions sur mesure : Proposer et promouvoir des solutions personnalisées en fonction des besoins spécifiques de chaque client.

 

·  Rapports d'intervention : Documenter soigneusement toutes les interventions et les dysfonctionnements à l'aide de nos outils dédiés.

 

Profil recherché ?

 

Vous souhaitez intégrer un grand Groupe et vous voulez travailler dans des  équipes à taille humaine    ?

 

·  Formation technique : Nous recherchons plusieurs technicien(ne)s qui disposent idéalement de compétences ou de bases techniques en chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie.

 

·  Expérience : Vous disposez d’une formation ou des compétences en électricité, électrotechnique et/ou électromécanicien , vous détenez d’une expérience dans le SAV dans un environnement de clientèle « particuliers » ? Engie Home Services a la possibilité de vous former et de vous accompagner. Vous avez la possibilité  d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos   8 centres de formation en interne.

 

·  Compétences électriques : Vous avez la capacité de lire et interpréter des schémas électriques.

 

·  Sens relationnel : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et êtes orienté(e) vers la satisfaction client.
·  Permis de conduire : Vous détenez un permis B, indispensable pour ce poste.

 

Votre énergie est notre avenir, utilisons-la pour alimenter nos appareils de demain !

Vous bénéficiez :

 

·  D’un 13e mois mensualisable

 

·  D’une prime d’intéressement et de participation

 

·  D’une prime commerciale pour chaque vente effectuée

 

·  De tickets restaurant

 

·  17 RTT/an

 

·  D’un compte épargne temps (CET) monétisable

 

·  D’un véhicule de service

 

·  D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Engie Home Services donne la possibilité à des personnes n'ayant pas de formation ou d'expérience en lien avec nos métiers de réaliser une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) ou encore une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) en lien avec France Travail. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler en nous l'indiquant afin que nous puissions échanger.

Unité commerciale:  GBU Flexible Gen & Retail

Division:  Global B2C Supply - France - One Supply

Entité légale:  ENGIE HOME SERVICES S.A.S.

Type de contrat:  CDI

Type d'emploi:  Temps Plein

Expérience professionnelle:  Junior (expérience < 3 ans)

Niveau d'instruction:  Aucun / CAP-BEP