Agent de nettoyage et d'entretien du bâtiment H/F

Description de l'offre

MISSIONS PRINCIPALES :

Opération de nettoyage :

• Réaliser les opérations de nettoyage industrielles (dépoussiérages, balayage, aspiration, …) avec les différents moyens à disposition (pince, balayeuse, balais, aspirateur, triporteur, …),
• Utiliser la balayeuse pour nettoyer des zones de circulation,
• Réaliser des rondes de sécurité incendie et savoir comment réagir face à un risque,
• Identifier les points critiques et ajuster les fréquences de nettoyage en fonction et participer à l’organisation de l’activité qui est à adapter en fonction de la charge de travail, de la saisonnalité et des évènements,
• Assurer le reporting du travail réalisé auprès du service,
• Assurer l'entretien des zones compliquées à nettoyer lorsque la production est en fonctionnement (broyeurs, environnements de tapis, process à hauteur d'homme),
• Assurer le contact avec le personnel de nuit isolé présent sur site,
• Assurer l'évacuation des eaux si elles s'accumulent sur la rétention (extinction).

Amélioration continue :

• Faire des propositions pour améliorer la gestion des missions confiées,
• Faire remonter les défaillances observées, les problématiques récurrentes et toutes les anomalies qui peuvent être constatées,
• Identifier des outils, matériels, moyens qui permettraient une meilleure réalisation des tâches confiées et les proposer,
• Identifier les points d’amélioration (lieux oubliés, méthodes de nettoyages plus adaptées.

Profil recherché

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• Aptitude à la conduite de balayeuse, être à l'aide avec la conduite
• Savoir utiliser une nacelle (formation en interne possible)
• Connaître les techniques de nettoyage dans un milieu industriel
• Effectuer un reporting quotidien
• Savoir travailler en autonomie
• Organiser les tâches, savoir prioriser et analyser une situation
• Connaître les consignes de sécurité et les respecter

QUALITÉS ATTENDUES :

• Exemplaire sur la sécurité
• Consciencieux
• Organisé
• Autonome et fiable
• Résilient
• Responsable
• Communicatif

STATUT ET RÉMUNÉRATION :

Rémunération : en fonction de l’expérience

Horaires principales : 17h30-00h30

Possibilité de basculer ponctuellement sur des horaires de matin ou de journée

Avantages : 13^ème mois, prime d'ancienneté à partir de 2 ans d'ancienneté, prime panier, prime habillage/déshabillage, 2 jours de congés supplémentaires, CET, Participation, 70% de la cotisation mutuelle prise en charge par l’entreprise

Convention collective des industries et commerces de la récupération et du recyclage

Poste ouvert à la cooptation