ALTERNANCE: SPECIALISTE DIVERSITÉ ET INCLUSION F/H

Description de l'offre

Qui tu es

Dans ce rôle, tu veilleras à ce que la communication dans le magasin amplifie l'expérience d'achat et la présentation du produit grâce à l'identité visuelle et verbale IKEA. De cette manière, tu influenceras la perception qu'ont les clients de la marque IKEA en tant que marque unique et cohérente.

• Tu as une formation en design de communication graphique, en médias ou en typographie.

• Tu as de solides compétences visuelles et un sens aigu de l'esthétique.

• Tu es capable d'expliquer des concepts verbalement et par le biais d'une interprétation visuelle.

• Tu peux facilement établir des priorités et organiser ton propre travail afin d'utiliser au mieux le temps disponible et de respecter les délais convenus.

• Tu as de solides compétences de communication en français et en anglais ainsi que d'excellentes aptitudes verbales et écrites.

• Tu es experimenté/e dans l'utilisation de logiciels de conception graphique et video (Adobe Creative Suite) et d'outils de production.

• Tu aimes aussi mettre en œuvre et produire physiquement et implanter tes supports de communication sur la surface de vente (avec l'imprimante, le traceur de découpe et la plastifieuse).

Tes responsabilités

• Utiliser tes compétences en communication graphique pour renforcer le caractère unique et la cohérence de l'identité IKEA dans la communication en magasin.

• Contribuer activement au plan d'action du département avec des initiatives qui feront croître l'entreprise et favoriseront sa rentabilité à long terme.

• Exécuter les plans convenus en étroite collaboration avec les autres fonctions.

• Planifier, mettre en œuvre et évaluer les stratégies de communication des magasins afin de s'assurer qu'elles transmettent les avantages du concept IKEA, améliorent la présentation des gammes et favorisent une expérience d'achat pratique.

• Collaborer avec l'équipe Communication & Design d'intérieur et les autres fonctions du magasin, agir rapidement pour exploiter les opportunités commerciales et comprendre l'impact de tes actions sur les résultats financiers.

• Te tenir au courant des tendances en matière d'ameublement, de communication et de design commercial pour suivre des orientations créatives qui inspirent et surprennent les visiteurs du magasin grâce à l'identité visuelle et verbale IKEA.

A propos de ce secteur d'activité

Là où les autres voient des articles d'ameublement, nous voyons des solutions astucieuses permettant d'améliorer la vie quotidienne. Avec beaucoup de passion, d'imagination et de brainstorming, nous transformons les couleurs, les textiles et les meubles en ambiances inspirantes qui enthousiasment, attirent et convainquent les visiteurs des magasins IKEA qu'ils peuvent reproduire la même chose chez eux.

Postule maintenant!

Merci de soumettre ta candidature en ligne et de t’assurer d’y joindre ton CV, ta lettre de motivation et tout autre document pertinent.
Malheureusement, les candidatures sur papier ne peuvent pas être prises en considération.

Après une première sélection, les candidat-e-s retenus seront invités à un entretien téléphonique ou vidéo.
Après cette étape, nous inviterons les candidat-e-s sélectionnés à un entretien face à face avec le/la supérieur-e hiérarchique et éventuellement d'autres intervenants. Une journée d'essai, au cours de laquelle tu pourras faire connaissance avec ton équipe et avoir un meilleur aperçu de ton futur lieu de travail potentiel, peut également faire partie de ton expérience de recrutement.

Bon à savoir

On travaille mieux quand on se sent bien. Chez IKEA, on pense que les défis sont source de joie lorsqu’on prend plaisir à travailler et à atteindre des objectifs communs. On veut que tu te sentes bien chez nous et que tu puisses t’épanouir sur le plan personnel et professionnel. Ce qui implique également de vous dire «merci»!

Notre remerciement à vous:

• 28 jours de vacances (sur la base d’un poste à 100 %)

• 8 semaines de congé parental payé pour les pères

• 16 semaines de congé parental payé pour les mères

• Des prestations sociales très attractives

• 15 % de remise accordée au personnel sur tes achats – et ce dans chaque magasin IKEA

• Tu te rends au travail en transports publics? On paie entre 70 % et 100 % de l’abonnement.

• Possibilités de stationnement gratuites

• Accès illimité à la plateforme de formation LinkedIn

• Repas abordables et sains à la cantine (CHF 4.50 pour les plats contenant de la viande et CHF 3.50 pour les plats végétariens)

• Versements de bonus pour tous les collaborateur-trice-s

Chez IKEA, il existe de nombreuses possibilités différentes d’évoluer. On encourage nos collaborateur-trice-s à essayer différentes tâches, à passer d’une fonction à l’autre ou à partir à l’étranger.