Equipier polyvalent (H/F)

Description de l'offre

Introduction

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job !  C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! 

 

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Ce poste est axé sur la qualité de la mise en rayon (remplissage des rayons, alignement des cartons, entretien du rayon, analyse des stocks, bonne gestion et tenue de la réserve)
Missions

Tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients.

Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :

 

·  Assurer le bon approvisionnement des rayons,
·  Garantir la qualité et la fraîcheur des produits via une bonne rotation des produits,
·  Entretenir un supermarché propre et agréable, ainsi que de la réserve
·  Accueillir les clients et répondre à leurs demandes lorsque vous êtes dans les rayons
·  Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
·  Utiliser les outils de gestion de stocks et analyser les anomalies pour les corriger et garantir le bon niveau de stock en supermarché Profil

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. 

 

·  Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
·  Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
·  Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
·  Tu as le goût du challenge et de la performance ?

 

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

·  Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche :  1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €,
·  30h de travail hebdomadaire répartis sur 5 jours,
·  Un salaire versé sur 13 mois,
·  Une prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, 
·  Une prime de participation et/ou d’intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise),
·  Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
·  Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance,
·  Un parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, 

Intégrer Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.