Oakley - Sales Associate
CDI Merrimack, USA Ventes
Description de l'offre
Requisition ID: 835726
Store # : 00B157 Merrimack Premium Outlets
Position: Part-Time
Total Rewards: Benefits/Incentive Information
Joignez-vous à l’équipe Oakley et faites partie d’une équipe qui repousse les limites de la performance dans le sport et alimente la motivation des athlètes. Oakley offre des produits et des technologies conçus pour répondre aux besoins de performance des meilleurs athlètes du monde, leur permettant de compétitionner au plus haut niveau possible.
GENERAL FUNCTION
As a Sales Associate you are the most critical link in ensuring that our customers have a rewarding experience that elevates their sport performance. The Sales Associate demonstrates excellent customer service skills, meets hourly selling and customer service goals, provides product knowledge to customers and works as part of a team to meet individual and store objectives.
MAJOR DUTIES AND RESPONSIBILITIES
· Consistently deliver sales plan and company objectives through cultivating existing customer relationships and building new ones.
· Provides an unsurpassed and memorable customer experience through making a connection, attention to detail and offering solutions that result in customer satisfaction.
· Actively participates and contributes to a positive store enviroment, fostering strong, professional relationships with peers, management, Opticians and support staff.
· Takes pride in the appearance of store & shows initiative to keep displays & inventory clean, attractive & organized. Secures all company assets under one’s control.
· Helps foster an inclusive culture by treating customers and colleagues with respect.
BASIC QUALIFICATIONS
· High School Diploma or GED
· 1+ years experience in retail or customer service
· Familiarity with point of sale system, computers & calculators with basic phone and math skills
· Embrace new technology & change with high level of accuracy
· Ability to sell through use of sales skills and accountability for sales results, with a desire to meet goals.
· Strong communication skills (both oral and written)
· Self-Motivator with a demonstrated ability to multi-task; ability to respond flexibly in a quickly changing environment
Oakley is backed by the power of Luxottica, N.A. Luxottica is a leader in the design, manufacture and distribution of fashion, luxury and sports eyewear.
Échelle salariale: - 17.42
La rémunération des employés est déterminée par de multiples facteurs, notamment la géographie, l'expérience, les qualifications, les compétences et les exigences locales en matière de salaire minimum. En outre, vous pouvez également bénéficier d'une prime ou d'un plan de commission compétitifs, qui complètent un ensemble de récompenses de premier ordre. Les avantages sociaux peuvent inclure les soins de santé, l'épargne-retraite, les congés payés et les vacances, ainsi que diverses réductions pour les employés.
Sur demande et conformément aux lois applicables, EssilorLuxottica fournira des aménagements raisonnables aux personnes handicapées qui ont besoin d'aide dans le processus de candidature et d'embauche. Pour demander un aménagement raisonnable, veuillez appeler la ligne d'assistance téléphonique Luxottica éthique et conformité au 1-888-887-3348 (assurez-vous d'indiquer votre nom et vos coordonnées afin que nous puissions assurer un suivi en temps utile) ou envoyez un courriel à HRCompliance@luxotticaretail.com.
Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de sexe, d'origine nationale, d'origine sociale, de condition sociale, de perception en tant que victime de violence domestique, d'agression sexuelle ou de harcèlement, de religion, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, de citoyenneté, d'ascendance, de statut de vétéran ou de militaire, d'état civil, de grossesse (y compris la discrimination illégale sur la base d'une grossesse ou d'un congé de maternité légalement protégés), d'informations génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Les personnes des Premières Nations aux États-Unis bénéficient d'une préférence conformément à la Loi Tribale.
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Job Segment: Retail Sales, Retail
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