Revenue Manager H/F
CDI Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis) Ventes
Description de l'offre
Profil
- Avoir un sens développé des enjeux liés au chiffre d'affaires autour de trois aptitudes :
- Diagnostic & analyse (approche analytique, compétences conceptuelles, bonne compréhension de l'environnement).
- Partage de sa conviction (persuasif, bon relationnel, pédagogue, très engagé, à l'écoute).
- Recherche des résultats (sens de la réussite, investigateur, proactif).
Description du poste
Vous reportez au directeur de l’hôtel et au directeur du revenu du groupe.
Revenue management
· Vous définissez la stratégie de Revenue Management du Sheraton Roissy aéroport en soutient au Directeur du Revenu du groupe
· Vous pilotez la stratégie de prix et de mix des différents segments.
· Vous effectuez les cotations des groupes affaires et loisirs.
· Cotation contrats tours-séries et aériens
· Vous optimisez la contribution nette via les canaux de distribution (OTA etc).
· Vous challengez le forecast et les recommandations du système.
· Vous êtes en charge du reporting, hebdomadaire, mensuel et quotidien, que vous analysez, et proposez spontanément les plans d’action adhoc si nécessaire
· Vous animez des revenue meetings avec l’équipe de direction.
· Construction du budget N+1 topline hébergement
E-distribution
· Vous vous assurez de la qualité globale de la vitrine web de l’hôtel.
· Vous êtes en charge de la relation avec nos partenaires OTAs
· Vous challengez et êtes en relation avec les équipes de field marketing de Marriott
Qualification
· Une connaissance des segments B2C et B2B.
· Une bonne aisance relationnelle et une excellente communication.
· La maîtrise d’un RMS, PMS et CRS hôtelier.
· Une expérience de 2 ans minimum dans le Revenue Management
· La connaissance des systèmes Marriott est un vrai plus
Informations supplémentaires
Vous serez basé.e au Sheraton Roissy aéroport.
Des déplacements sont à prévoir.
Vos avantages :
· Salaire : fixe, variable
· Mutuelle prise en charge à +80% et Prévoyance
· Indemnité de transport égale à 100% du Pass Navigo
· Places en crèches disponible sur Roissy/IDF
Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.
When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.