Stage- Ingénieur Ergonome / Facteurs Humains H/F

Description de l'offre

Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Spécialisation/Emploi :
Architecture et Performances navales - Chargé de performances navales

Détail de l'emploi :
Stage- Ingénieur Ergonome / Facteurs Humains H/F

Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.

Naval Group recherche un(e) stagiaire pour une durée de 6 mois, à compter de mars 2025.

Le stage consiste à participer à la recherche et à la production de retours d'expérience liés à l'ergonomie de navires récents, en vue d'alimenter les équipes de conception de la (des) prochaine(s) génération(s).

Sur un périmètre centré sur des activités humaines liées à la conduite du navire (incluant par exemple : veille visuelle des menaces et dangers pour la navigation, pilotage du navire, surveillance de la sécurité incendie, commande et surveillance des installations de plate-forme telles que moteurs de propulsion, usine électrique, etc) et/ou des activités liées à la lutte contre les menaces asymétriques (exploitation des moyens optroniques de veille visuelle autour du navire), et sur un spectre large, recouvrant les plans physique, cognitif et organisationnel de l'ergonomie.

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable et au sein de son équipe, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :

- Identifier le réseau des "sachants" (ex : personnels industriels chargés de la conduite des systèmes lors des essais, personnels de la marine nationale le cas échéant) et des autres parties prenantes, et les fédérer autour de l'objectif,

- Préparer et conduire des entretiens, préparer et mener des observations de terrain, collecter et analyser des traces (comptes-rendus d'essais, plaintes de représentants utilisateurs,...), mener éventuellement des analyses expertes sur pièces (dossier de définition) voire en expérimentant soi-même le travail,

- Trier et synthétiser les données capitalisées, proposer des mises en concepts des éléments de retours d'expérience (négatifs ou positifs) les plus marquants, et les (faire) valider au sein du réseau des parties prenantes, pour en faire des données utiles pour les concepteurs des navires futurs,

- Proposer des hypothèses expliquant les problèmes d'ergonomie répertoriés,

- Proposer des recommandations, d'ordre technique ou liées à l'organisation et aux pratiques au sein des bureau d'études.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
- Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun)

Profil

ET VOUS ?

Vous recherchez un stage dans la cadre de votre  Master 2 Ergonomie ou équivalent, ou bien en école d'Ingénieurs avec une spécialisation en facteurs humains.

Vous êtes curieux, passionné et avez le goût des sciences humaines, de la technologie appliquée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre dynamisme, votre esprit d'équipe.
Vous avez un esprit imaginatif(ive) et constructif(ive).
Vous avez été formé(e) aux méthodes et techniques d'intervention en ergonomie de conception.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !

Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.

Expérience :
Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'éducation :
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études :

·  Autre filière

Langues :

·  francais Bilingue / langue maternelle

Détails

Durée du contrat :
6

Date de début du contrat :
03/03/2025

Implantation géographique :

·  Europe,
·  France,
·  Bretagne,
·  Lorient

Société :
NAVAL GROUP

Référence :
2024-46891

Date de publication :
15/10/2024