Responsable Méthodes Industrielles (H / F)

Description de l'offre

Le groupe PRODEVAL, fondé il y a un peu plus de 30 ans, est le leader mondial de l’épuration membranaire et de la valorisation du biogaz issu de la méthanisation de déchets organiques.

Construit autour du monde agricole et d’un esprit de filière fort, nous disposons d’une expertise unique et d’une volonté de conquête.

Nous nous positionnons comme un acteur clé pour apporter des solutions concrètes, pragmatiques et immédiates aux grands enjeux de demain dans le domaine des énergies renouvelables, de la souveraineté énergétique et de la mobilité verte.

Nous opérons sur 4 domaines d’activité industrielle interdépendants : l’épuration du biogaz, la mobilité verte (BioGNV, BioGNL), la liquéfaction du CO2, et le service à l’exploitant (maintenance, formation, etc.).

Avec près de 380 collaborateurs présents en Europe et en Amérique du Nord, Prodeval est en forte croissance.

POSTE :

Rattaché(e) à la Direction Industrielle de l’entreprise, vos missions principales seront :

-       Incarner la réflexion Méthodes Industrielles au sein de PRODEVAL :

o  Analyser et optimiser les processus de production dans un esprit d’amélioration continue : flux de matières, de produits et d'informations pour réduire les temps d'attente, les stocks et les coûts

o  Rechercher en permanence des solutions pour améliorer la productivité, réduire les coûts de production et augmenter la qualité des produits

o  Identifier les points faibles, les goulots d’étranglement et les pistes d’optimisation

o  S’assurer de la bonne prise en compte des méthodes industrielles par tous les métiers de l’entreprise, en particulier avec le bureau d’études, les affaires, la production dont les achats, le commerce et les services

o  Assurer la cohérence avec l’ERP

-       Participer aux projets stratégiques de PRODEVAL

o  Participer aux projets de déploiement de nouvelles lignes de production et/ou assemblage pour apporter l’expertise Méthodes

o  Etudier les synergies avec nos partenaires, sous-traitants et fournisseurs en terme de production et d’outils informatiques

-       Elaborer les procédures et instructions de travail

o  Garantir la réalisation des procédures et instructions de travail pour clarifier les flux afin d’améliorer l’efficacité, la qualité et la traçabilité de nos opérations

o  Former et accompagner le personnel aux nouvelles méthodes de travail, en particulier sur les sujets en lien avec l’ERP

-       Définir les méthodes ERP en cohérence avec les processus de production en sous-traitance :

o  Assurer la cohérence de l’ERP avec les équipements et méthodes de fabrication des produits

o  Préparer les articles, nomenclatures et gammes pour garantir la production des équipements dans le respect des coûts, qualité et délais

o  Piloter le process de modification produits Prodeval et de gestion des indices de révisions des articles, nomenclatures et gammes de production en relation avec les référents produits

-       Garantir l’exhaustivité de la bibliothèque produits et la maitrise des évolutions

o  Piloter les responsables produits afin de s’assurer que les données Produits soient classées, disponibles et maitrisées en terme de suivi des modifications

o  Piloter la rédaction technique des documents en lien avec les projets de développement et des affaires, notamment des plans de maintenance

-       Gérer le service :

o  Structurer et veiller au bon fonctionnement du service

o  Veiller au respect des règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)

o  Gérer le budget du service

o  Veiller à la bonne application des processus : note de cadrage suivie, nomenclatures modèles, étapes de validation, contrôles internes

o  Gérer et apporter du soutien aux équipes dans leurs tâches quotidiennes

Avantages :

·      CSE

·      Mutuelle famille

·      Tickets restaurants (prise en charge 60% par l’employeur)

·      Coach sportif 2 fois par semaine

·      Berceaux en crèche

·      2 jours de télétravail possibles après la validation de la période d’essai

·      Prime de participation

·      Chèques UP Cadhoc

·      Prise des congés payés au réel (année civile)

CDI - Cadre, forfait 218 jours (RTT)

Basé à Valence TGV (Châteauneuf sur Isère)

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

Profil recherché

Cet emploi est accessible avec une formation initiale BAC+5 Génie Industriel (conception / industrialisation Produits et/ou Méthodes Industrielles) ou vous justifiez d’une expérience similaire d’au moins 5 ans dans une entreprise industrielle.

Vous êtes autonome, méthodique, rigoureux.se et organisé.e, et savez identifier et prioriser les tâches. Vous êtes réactif.ve et adaptable à un marché dynamique, avez le sens du détail et êtes adeptes du travail en équipe. Vous démontrez d’une 1^ère expérience réussie en management.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office), PLM et ERP (SAGE X3 idéalement). Vous parlez un anglais opérationnel.

Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service, avec une sensibilité portée sur les énergies renouvelables.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes !

A pourvoir dès que possible