AP25 - BAC +5 - Apprenti Chargé de Performance Usine

Description de l'offre

Company

SOFRASTOCK

Job Description

Contexte et environnement de travail

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Au sein de Sofrastock, filiale 100% du Groupe Renault, vous serez en charge, par délégation, du pilotage du Système de Management Intégré. Ce poste stratégique vous permettra de contribuer activement à l'amélioration continue des performances industrielles et à la mise en conformité des processus.

Vos missions

·  Élaboration, suivi et animation du plan d'action de performance usine.
·  Suivi et mise à jour documentaire en lien avec les standards qualité.
·  Copilotage des processus en collaboration avec les différents services internes.
·  Animation transverse pour garantir l'implication de l'ensemble des parties prenantes.
·  Suivi des audits internes et externes afin d'assurer la conformité et proposer des améliorations.

Ce poste vous offrira une vision globale du management de la performance et des processus industriels au sein d'un environnement logistique et manufacturier exigeant.

Qui êtes-vous ?

Vous préparez un diplôme BAC+4/BAC+5 en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE) ou en Management des Systèmes Intégrés.

Vous avez un intérêt marqué pour l'amélioration continue et la gestion de la qualité.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, capacité d'analyse et de synthèse communication et aptitude à animer des projets transverses.

Une première expérience en gestion de projet ou en qualité serait un plus.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous !

Job Family

Transverse

Contract Duration

24 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy .