AP25 - bac +5 - Chef de Projet PLM/IA d'un constructeur automobile international (H/F)

Description de l'offre

Company

RENAULT s.a.s.

Job Description

Contexte et environnement de travail

 

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Vos missions :

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les méthodes PLM et serez en charge de :

·  Analyser la structure et les enjeux du PLM en ingénierie, ainsi que son lien avec la documentation technique.
·  Assister le product owner du dictionnaire PLM en validant les évolutions du système d’information et en rédigeant des spécifications.
·  Expérimenter un premier cas d’application de l’intelligence artificielle pour accompagner les transformations de l’entreprise.
·  Évaluer la valeur ajoutée du cas d’usage choisi selon une approche Qualité Coûts Délais.
·  Identifier et développer un catalogue de cas d’utilisation plus complexes, en mettant en pratique l’un d’entre eux.
·  Appliquer les méthodes de développement Agile conformément aux normes Renault.

Votre profil :

·  Vous préparez un diplome de t en école de commerce ou d’ingénieur, spécialisé en technologies de l'information, idéalement en PLM.
·  Vous êtes à la recherche d’une alternance de 36 mois.
·  Vous êtes autonome, curieux, doté d’un bon esprit d’équipe.
·  Vous êtes rigoureux et capable de proposer des solutions innovantes.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous !

Job Family

Transverse

Contract Duration

36 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy .