CS25 - Stage - BAC+5 - Ingénieure/Ingénieur Safety (F/H)

Description de l'offre

Company

AMPERE SOFTWARE TECHNOLOGY

Job Description

Contexte et environnement de travail

Vous serez rattachée/rattaché au Responsable de l’équipe Sûreté de Fonctionnement au sein de la direction ingénierie Système sur le site de Guyancourt dans les Yvelines (78).

Vos missions

​Dans le cadre du développement de nos activités liées à la Sûreté de Fonctionnement, l’équipe Safety Renault Ampère est impliquée dans la sécurisation des différents systèmes automobiles dont en exemple : les systèmes d’aide à la conduite (ADAS), le freinage, la direction assistée, la signalisation…

Ce poste vous permettra d’acquérir de bonnes connaissances en Sûreté de fonctionnement et de découvrir la norme ISO26262.

Votre rôle en tant que « Ingénieur Stagiaire Safety » sera de participer à :

· 
comprendre des études SDF (sûreté de fonctionnement) des systèmes automobiles sur les projets véhicules.

· 
suivre la bonne implémentation des exigences sécuritaires sur le HW/SW, le réseau (CAN/Ethernet/Lin...), les installations des équipements (caméra/radars…), les manuels utilisateurs… tout en respectant les différentes parties de la norme ISO 26262 notamment les parties 5 et 6.

· 
vérifier la hiérarchisation des validations (différents checks) selon le niveau ASIL des exigences sécuritaires 

· 
collaborer avec les équipes système, software, hardware, architecture pour s’assurer de la bonne implémentation des exigences sécuritaire.

· 
construire des dossiers de sécurité avec les preuves d’implémentation conformément à la norme ISO 26262.

Qui êtes-vous ?

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau BAC+5 de type diplôme d’ingénieur ou Master universitaire ou école de commerce avec une spécialisation en sûreté de fonctionnement, ingénierie système, électronique, industriel ou domaine similaire et vous recherchez un stage de 6 mois. ​

Vous avez un goût pour la sûreté de fonctionnement et la sécurisation des systèmes complexes et vous faites preuve d’un bon relationnel, de rigueur, d’autonomie et d’esprit d’initiative.​

Job Family

Transverse

Contract Duration

6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

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