Apprenti-e R.R.H de proximité F/H

Description de l'offre

Apprenti-e R.R.H de proximité F/H

Job field : Human Resources

Location : Pont-audemer , Normandie , France

Contract type : Apprenticeship

Contract duration : Full-time

Required degree : Bachelor's Degree

Required experience : First experience

Professional status : Student

Spoken language(s) :

English Intermediate

# 2025-150533

Apply with one click Any questions ?

Job Description

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et à la RRH du site de Pont-Audemer, tu participeras avec le soutien de ton tuteur, aux missions RH généralistes suivantes :

· 
Recrutement des stagiaires et apprentis et animation de la communauté

· 
Recrutement et suivi des contrats d'intérim, relation avec les agences de travail temporaire

· 
Support au recrutement interne (mobilités) et externe

· 
Participation aux différentes activités RH du site , en particulier :

o Suivi des effectifs et des indicateurs de performance RH

o Contribution à la fiabilité des données RH

o Suivi des campagnes RH (entretiens annuels, gestion de carrière, etc)

·  Participation à différents projets RH en fonction de l'actualité des Directions

Job Requirements

Etudiant(e) en Master Ressources Humaines ou équivalent, tu disposes idéalement d'une première expérience en stage ou apprentissage dans le domaine des Ressources Humaines opérationnelles.

Tu as envie de rejoindre un site à taille humaine (environ 100 salariés) au sein d'un groupe international?

Tu souhaites développer tes capacités d'adaptation, ta rigueur et ta curiosité tout en découvrant un poste de RH généraliste? Rejoins nous!

100,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

· 
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· 
© OpenStreetMap (https://www.openstreetmap.org/copyright) contributors.

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© Safran

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.