Coordinateur Support Technique F/H

Description de l'offre

Coordinateur Support Technique F/H

Company : Safran Cabin

Job field : Customer services and support

Location : Colomiers , Occitanie , France

Contract type : Fixed Term contract

Contract duration : Full-time

Required degree : Vocational/Trade School

Required experience : More than 3 years

Professional status : Supervisory staff

Spoken language(s) :

English Fluent

# 2025-152553

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Job Description

Basé avec les équipes de Safran Cabin France sur Colomiers (31), vous travaillez au sein de l'équipe intervenant sur ligne d'assemblage Airbus pour assurer le support technique sur l'ensemble des produits livrés par Safran Cabin pour habillage cabine.

Rapportant directement au Leader Opérationnel OSS, vous êtes en charge de la planification et de l'organisation des interventions requises sur avion pour traitement des non-conformités identifiées par le Client.

En tant que Coordinateur Technique, vous assurez également le support technique de premier niveau des équipes opérationnelles.

Pour chacun des avions sous votre responsabilité, dont la liste aura été définie et attribuée dans le cadre du rituel d'équipe hebdomadaire (soumis à ajustement quotidien si besoin) :

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Vous récupérez et analysez la liste des non conformités associée à chacun des avions sous votre responsabilité ;

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Vous justifiez la liability pour chaque non-conformité relevée par le Client ;

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Vous recensez les besoins en documentation et pièces de remplacement et placez les commandes associées auprès de l'équipe de coordination logistique ;

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Vous rédigez et transmettez au Client les demandes d'assistance préalables pour intervention ;

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Vous planifiez les interventions

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Vous transmettez la liste des interventions planifiées sur la journée à l'équipe support FAL ;

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En fin de vacation, vous clôturez les points traités dans l'outil de traçabilité interne après avoir contrôlé la complétude des informations renseignées par les Opérateurs ;

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Vous analysez le taux de réalisation quotidien transmis par l'équipe support FAL, analysez les raisons de non réalisation le cas échéant, et en tenez compte dans la planification des prochaines vacations ;

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Vous mesurez la réactivité sur l'ensemble des programmes et périmètres définis par le Client et en référez au Leader Opérationnel ;

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Vous participez aux rituels organisés par le Client et donnez de la visibilité sur l'état du folio par avion ; vous alertez le Client sur les urgences et difficultés éventuelles (ex : demandes d'assistance non prises en compte,…) ;

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Vous traitez en autonomie les demandes du Client (NC, TLB, QLB) ne nécessitant pas d'intervention sur avion ;

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Vous escaladez aux Operational Leaders toute demande Client de Commitment Letter et/ou dérogation.

Vous participez au rituel d'équipe quotidien afin de partager les informations pertinentes concernant la préparation des interventions, les interactions avec le Client, les éventuelles difficultés rencontrées. Vous êtes force de proposition concernant l'amélioration de l'organisation du travail.

Job Requirements

Le poste requiert de bonnes compétences techniques, discipline, rigueur et autonomie, capacité à travailler en équipe.

En interface directe avec le Client, vitrine de l'Entreprise sur site, le Coordinateur Technique doit constamment faire preuve d'une tenue et d'un comportement irréprochable.

Capable de communiquer en Anglais, le Coordinateur Technique doit pouvoir fournir un point d'avancement et expliquer au Client le travail effectué, si besoin.

Le poste requiert une grande flexibilité et disponibilité. Le Coordinateur Technique doit être en mesure de résister à la pression, interne ou externe, et de faire preuve de calme en toute circonstance afin de garantir une communication optimale.

Discipline, organisation, communication et méthode sont des qualités essentielles pour le poste.

Specificity of the job

Possibilité Astreinte soir et/ou Week-end

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12 Avenue Jean Mermoz31770

Colomiers

Occitanie France

100,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

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