Ingénieur-e Performance Moteur – Programmes Moteurs Civils F/H

Description de l'offre

Ingénieur-e Performance Moteur – Programmes Moteurs Civils F/H

Company : Safran Engineering Services

Job field : Fluid Mechanics

Location : Magny Les Hameaux , Ile de France , France

Contract type : Permanent

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : More than 3 years

Professional status : Professional, Engineer & Manager

# 2022-116795

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Job Description

Pour renforcer son équipe dédiée aux activités "Performance Moteur", Safran Engineering Services recherche un profil "Ingénieur Performance Moteur – Programmes Moteurs Civils ».

Idéalement, ayant déjà eu à travailler au sein de l'environnement SAE (pratique des outils internes SAE pour la Perfo Moteur).; poste pour lequel il faudra prendre en charge les travaux suivants :

· 
Prédictions de l'état thermodynamique du moteur sur cycles stabilisés

· 
Utilisation de modèles thermodynamiques

· 
Analyse du cycle thermodynamique et effets des modifications apportées

· 
Impacts sur performances globales et modulaires du moteur

· 
Préparation aux essais

· 
Prédictions permettant de définir le domaine de validité du futur essai

· 
Affinage de l'installation moteur permettant la bonne réalisation des essais

· 
Suivi et dépouillements d'essais

· 
Vérification quotidienne du respect des critères de validité de l'essai

· 
Dépouillement d'essai

· 
Reconstitution du cycle thermodynamique du moteur à partir de mesures partielles

· 
Analyse des résultats d'essais

· 
Recalage des modèles de prédictions suite à l'analyse des essa

Job Requirements

Ingénieur(e) calculs Performance moteurs:

Connaissances en Aéronautique, Turboréacteurs, Thermodynamique

Compétences en Performance et Opérabilité Moteurs, Energétique

Langages : C++, Fortran, VBA, Python

Potentielle habilitation "Confidentiel Défense" pour travailler sur des programmes sensibles

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Rue des jeunes bois78114

Magny Les Hameaux

Ile de France France

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All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.