Assistant ressources humaines en alternance (H/F)
Alternance La Clusaz (Haute-Savoie) Ventes
Description de l'offre
La Clusaz est un village de pionniers, de champions mais avant tout de montagnards où les valeurs de tradition, d'innovation, de bien-être, de sport et d'art de vivre se conjuguent pour créer une ambiance unique dans un environnement magique.
La SATELC, l'exploitant des remontées mécaniques, est le moteur économique de notre magnifique station de montagne.
La vision de La Clusaz : devenir une des stations de référence de la montagne de demain autour d'activités climato-compatibles, mais aussi de projets sociaux et environnementaux exemplaires.
La SATELC s’inscrit dans cette dynamique en s’appuyant sur 3 valeurs fortes :
* Le respect. Celui des règles, des objectifs, de nos engagements mais aussi des autres, collaborateurs comme clients.
* L’ambition. L’ambition de changer notre monde, le vôtre, vers un modèle économique plus climato-compatible
* Le partage. Celui des valeurs, de nos passions pour nos métiers, de nos idées, des projets mais aussi de la valeur ajoutée de l’entreprise
En nous rejoignant, plus qu’un nouvel emploi, c’est un véritable projet de vie que vous ambitionnez de partager.
Si vous avez envie de :
* Participer activement aux recrutements saisonniers : rédaction et diffusion d’annonces, sélection des CV, sourcing, entretiens téléphoniques et physiques, intégration des nouvelles recrues
* Gérer l’administration du personnel : création des dossiers salariés, rédaction des contrats, DPAE, déclarations d’AT
* Suivre les avanatges et les obligations RH :
* Gérer les adhésions mutuelles en étant l’interlocuteur privilégié et suivre la facturation
* Suivre les arrêts maladie et les absences
* Gérer les logements saisonniers (baux…)
* Prendre en charge la gestion des visites médicales pour notre personnel permanent et saisonnier
* Contribuer au quotidien RH :
* Rédiger les newsletters internes
* Aider au contrôle de la paie
* Élaborer et suivre les entretiens professionnels
* Animer les formations de début de saison
* Participer à l’élaboration du plan de formation et à sa gestion
* Organiser et animer des événements internes (afterworks, descentes aux torches…)
* Être au contact des salariés et des managers pour répondre à leurs questions et les accompagner dans leur quotidien.
Et que vous souhaitez vous investir dans l’entreprise, participer au développement de nos méthodes de travail et être force de proposition dans l’organisation du service, vous nous intéressez !
Profil recherché
Vous serez notre candidat(e) idéal(e) si :
· Vous êtes en cours de formation en master ou licence Ressources Humaines et vous avez acquis une première expérience professionnelle
· Vous maitrisez le pack office et les réseaux sociaux
· Vous aimez le travail bien fait et savez être autonome
· Vous avez un attrait particulier pour la montagne
Ce que nous vous proposons
· Un contrat en alternance de 12 ou 24 mois en fonction de votre projet professionnel
· Le forfait ski saison
· Une super équipe dans une ambiance sympa, parce que c’est toujours mieux !
· Une bonne mutuelle pour vous et votre famille, que nous prenons en charge à hauteur de 85%
· Un 13ème mois
· Un intéressement
· Notre Comité d’Entreprise
· Des repas chauds l'hiver, livrés directement sur votre lieu de pause à prix très attractif
· Une prime équipement liée à votre poste
Notre poste est à pouvoir début septembre.
Plus qu’un poste et des équipes qui assurent, nous vous offrons une véritable expérience de vie à La Clusaz et dans notre entreprise, au cœur de la vie de montagne, au service de la collectivité et de nos clients !
À propos de Satelc
La Clusaz est un village de pionniers, de champions mais avant tout de montagnards où les valeurs de tradition, d'innovation, de bien-être, de sport et d'art de vivre se conjuguent pour créer une ambiance unique dans un environnement magique.
La SATELC, l'exploitant des remontées mécaniques, est le moteur économique de notre magnifique station de montagne.
La vision de La Clusaz : devenir une des stations de référence de la montagne de demain autour d'activités climato-compatibles, mais aussi de projets sociaux et environnementaux exemplaires.
La SATELC s’inscrit dans cette dynamique en s’appuyant sur 3 valeurs fortes :
* Le respect. Celui des règles, des objectifs, de nos engagements mais aussi des autres, collaborateurs comme clients.
* L’ambition. L’ambition de changer notre monde, le vôtre, vers un modèle économique plus climato-compatible
* Le partage. Celui des valeurs, de nos passions pour nos métiers, de nos idées, des projets mais aussi de la valeur ajoutée de l’entreprise
En nous rejoignant, plus qu’un nouvel emploi, c’est un véritable projet de vie que vous ambitionnez de partager.