CDI - Global Finance Business Owner - Anaplan (F/H/X)

Description de l'offre

Chez Sephora, nous inspirons nos clients, nous responsabilisons nos équipes et nous les aidons à devenir la meilleure version d'eux-mêmes.  Nous créons un environnement où les personnes sont valorisées et où les différences sont célébrées. Chaque jour, nos équipes à travers le monde donnent vie à notre raison d’être : changer le regard du monde sur la beauté.

Rattaché(e) au Directeur de la Transformation Finance Monde, le/la Business Solution Owner Anaplan assure le pilotage du déploiement et de la vie des processus inhérents à Anaplan au sein du Groupe Sephora et de l’ensemble des régions et pays. Cette fonction jour un rôle clé dans l’accélération de la transformation de Sephora et du développement d’une fonction Finance qui se modernise rapidement.

 

Dans le cadre d’une création de poste essentielle au développement stratégique de la fonction Finance Globale vous excellerez et vous épanouirez dans ce poste si vous êtes prêt à…

 

·  Piloter activement les différents projets en cours visant à construire un Core Model puis à le déployer au sein de l’ensemble du Groupe Sephora pour l’élaboration et le pilotage budgétaire, la prévision et le reporting financier (design, build monitoring, UAT, roll out, formation, change management …)
·  Enrichir continuellement les fonctionnalités de la solution et assurer son administration en lien avec les équipes IT et les key users Finance des différentes régions
·  Recenser les besoins du Global et des Régions/Pays pour développer de nouveaux modèles et promouvoir la solution Anaplan comme solution de référence au sein du Groupe pour les besoins liés aux processus budgétaires
·  Communiquer autour des applications Anaplan auprès des différentes parties prenantes
·  Assurer la gestion de projet de mise en place du Core Model ainsi que lors de développements de nouvelles fonctionnalités
·  En tant que référent Anaplan, animer la communauté des key users Finance
·  Construire les outils de formation et d’adoption de la solution

 

N’hésitez plus à postuler si vous avez…ou si vous êtes…

·  Titulaire d'un Master/grandes écoles commerce/ingénieur ou équivalent
·  Background audit, controlling ou Management Consulting (8 ans d’expérience minimum)
·  Connaissances avancées d’Anaplan (i.e. model builder avec 2 ans d’expérience minimum)
·  Connaissances souhaitées de Power BI et des solutions SAP (y compris S/4HANA)
·  Solide expérience en gestion de projet et accompagnement de populations métiers
·  Capacité à animer des groupes de travail et à arbitrer lorsque nécessaire
·  Forte appétence pour les sujets innovants autour des outils et de la data
·  Excellentes compétences organisationnelles, communicationnelles et interpersonnelles
·  Excellentes compétences analytiques, rigueur et sens du détail
·  Anglais courant obligatoire

Le poste est basé à Neuilly sur Seine (92)

 

Chez Sephora, vous apprécierez...

·  Les collaborateurs. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.
·  L'apprentissage . Nous investissons dans la formation de nos équipes. Vous continuerez à évoluer et à développer vos compétences grâce à des plans de carrière personnalisés.

 

·  La culture . En tant que leader de la distribution sélective de produits de beauté de prestige au sein de la famille LVMH, notre impact est mondial. Chez Sephora nous sommes une communauté de 52 000 collaborateurs passionnés répartis sur 34 marchés et plus de 3 000 magasins.

 

Vous pouvez laisser libre cours à votre créativité , car nous avons un esprit disruptif. Vous pouvez apprendre et évoluer , car nous vous donnons les moyens de révéler le meilleur de vous-même . Vous pouvez être vous-même, car vous êtes ce qui nous rend uniques.

 

Sephora est fière d'être un lieu de travail prônant l’égalité des chances pour tous. Nous ne pratiquons aucune discrimination en matière de recrutement, d'embauche, de formation ou encore d’évolution de carrière.

 

Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.