Alternance en BTS SAM à Sotteville-lès-Rouen

Description de l'offre

Publiée le 27/02/2025

Description de l'employeur

SNCF Réseau entretient, modernise et commercialise l'accès au réseau ferré pour l'ensemble des entreprises ferroviaires de voyageurs et de marchandises. SNCF Réseau c'est :

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30.000 km de lignes à entretenir dont 2700 km à grande vitesse

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53.000 collaborateurs

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35.000 agents mobilisés 24h/24 et 7j/7

Description du poste

Au sein de l'établissement EIL NEN à Sotteville-lès-Rouen, vous aurez pour missions :

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Communication et secrétariat

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Gestion de l'affichage obligatoire,

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Gestion du courrier,

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Gestion des véhicules de service et des RDV,

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Suivi des actions des conseils d'atelier.

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  Gestion des réunions

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Assistance dans la préparation et l'organisation des réunions (Organisation (Atelier, lieu, repas,...),

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Rédaction de l'ordre du jour, du compte-rendu).

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   Gestion administrative des agents

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Mise à jour des titres et des différents DIA

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Organisation des recyclages/ Demande de devis

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   Coût/ Achats

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Harmonisation des besoins (commandes annuelles EPI / Chiffons...) avant saisie des commandes

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Demande d'intervention de l'ABE dans IGO,

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Responsable de l'alimentation de PIRGE depuis les extractions d'ASR.

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Suivi de la production

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MAJ de DIGI5 pour l'A2MI,

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MAJ des matrices des compétences.

Profil recherché

Vous intégrez un BTS SAM et vous recherchez une alternance dans un environnement épanouissant, formateur, encourageant les initiatives et le travail d'équipe ?

Compétences techniques :

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Maitrise des outils informatiques (notamment Excel, Word, PowerPoint)

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Avoir des compétences en matière de communication écrite et orale

Compétences comportementales :

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  Avoir le sens des responsabilités

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Être organisé(e)

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  Avoir le sens des priorités

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Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité

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  Gestion du stress

Rythme souhaité : 1 semaine entreprise / 1 semaine école ou semaine partagée

Merci d'indiquer votre rythme d'alternance dans votre candidature.

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

selon le barème des salaires

2025-008669