Alternance Méthode Industrielle

Description de l'offre

Publiée le 05/03/2025

Description de l'employeur

SNCF Voyageurs TER Centre-Val-de-Loire est une entité clé de la SNCF, dédiée à offrir des solutions de mobilité durable et de proximité à travers la France. Chaque jour, elle facilite les déplacements de 1,1 million de voyageurs grâce à un réseau de 8 200 trains et 1 800 cars. En rejoignant SNCF Voyageurs TER, vous intégrez une équipe engagée à renforcer le lien social entre les régions et à proposer un service de qualité.

L'alternance chez SNCF Voyageurs TER est une opportunité unique pour les jeunes talents de se former tout en contribuant activement à la mission de l'entreprise. Avec un programme d'alternance structuré, vous bénéficiez d'une formation pratique et théorique, encadrée par des professionnels expérimentés. Cette expérience vous permet de développer des compétences concrètes et de vous préparer à une carrière dans le secteur de l'industrie.

Description du poste

Lieu d'activité : Technicentre de Maintenance de Saint-Pierre-Des-Corps (37)

Missions :

· 
Gestion des données de production maintenance ferroviaire du site de TM SPDC

· 
Créer/modifier des gammes industrielles du Technicentre dans l'outil GMAO OSMOSE (yc les nomenclatures industrielles) et en interface avec les évolutions demandées par l'Ingénierie. 

· 
Créer/modifier des Fiches de Traçabilités Maintenance dans le SI AtelierDoc. 

· 
Contribuer aux études méthode pour des sauts de performance attendus sur les séries de matériel du Technicentre. 

· 
Suivi terrain, mesure de la performance SQCDHE 

· 
Suivre sur le terrain de réalisation d'opérations de maintenance afin de valider les plans de travaux modèles 

· 
Contribuer au Retour d'Expérience par de l'accompagnement terrain pour ajustement des données Méthodes 

· 
Cahier des charges fonctionnels pour appel d'offres - acquisitions d'outillages, agrès, petites installations 

· 
Récolter les données fonctionnelles auprès du demandeur du Besoin (entretien, terrain, ...) 

· 
Rédiger, mettre en forme des Cahiers Des Charges Fonctionnels 

Risques ferroviaires ou autres risques :

· 
Travail en hauteur (lors accompagnement terrain en toiture des rames 

· 
Risque Electrique (Caténaire et Matériel Roulant) 

Profil recherché

· 
Ouverture d'esprit

· 
Force de proposition

· 
Capacité d'analyse et de synthèse

· 
Travail d'équipe

· 
Curiosité technique

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Salaire

selon la grille de rémunération de l'alternance

2025-008805