Alternance - Technico-commercial H/F (Apprentissage/Alternance)

Description de l'offre

Description

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et en pleine croissance ? Vous cherchez à faire valoir votre talent et à acquérir de nouveaux savoir-faire ?Ne cherchez plus, c'est chez nous que ça se passe.Nous, c'est GGVie : l'unique société d'assurance de personnes du Groupe Groupama.Nous, ce sont les femmes et les hommes de GGVie : près de 2 000 collaborateurs qui expérimentent, se serrent les coudes, s'écoutent et se donnent les moyens d'agir pour révolutionner le métier d'assureur.Chez nous, on conçoit, souscrit et gère des contrats d'assurance vie et santé (épargne, retraite, prévoyance et santé). Ces derniers sont ensuite commercialisés par nos 5 réseaux de distribution : Caisses Régionales Groupama, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage.Et vous dans tout ça ?Nous le savons, les meilleures idées viennent de vous et nous sommes convaincus de la force du collectif ! Voilà pourquoi nous encourageons la prise d'initiatives, la remise en question et favorisons l'expérimentation.Nous avons à coeur de vous donner le pouvoir pour que nous puissions, ensemble, viser haut et relever nos défis.Envie de rejoindre la communauté #GGVie ? Votre belle histoire pourrait commencer ici ! ?
Au sein de la direction commerciale des collectives, dans la délégation parisienne Middle Courtage, nous recherchons, à compter de septembre 2024, un technico-commercial(e) en alternance. - Contribuer avec l'équipe au développement du portefeuille : o Effectuer le process de saisie dans sa globalitéo Valider l'exhaustivité des paramètres nécessaires à l'étude du dossier et réclamer au courtier les éventuelles pièces manquantes o Pour les dossiers de moins de 300 salariés : ¿ Tarifer les régimes Frais de Santé et Prévoyance à l'aide de nos outils (STAR & MACAO)o Pour les dossiers de plus de 300 salariés : ¿ Transmettre, après étude et analyse, les dossiers complets à la souscription pour étudeo Contribuer à la mise en forme des réponses adressées aux courtierso Prévoir un créneau pour valider les dossiers avec l'inspecteur responsable en veillant au respect des délais communiquéso Alimenter la base commerciale Comet' et veiller à sa mise à jour régulièreo En cas de réalisation du dossier, participer à l'émission des contrats, à leur validation et à leur régularisation - Participer au suivi et au pilotage du portefeuille clients confié :o Prendre en charge le portefeuille confié : fiche récapitulative actualisée, pièces contractuelles à jour, ...o Participer à la campagne de surveillance : demande et suivi de la mise à jour des listes AT et statistiques Santé, demande d'émission des avenants de renouvellement, suivi, vérification et envoi aux courtiers, alimentation de notre outil de suivi et des tableaux de reporting.o Suivre méthodiquement les demandes des courtiers : problèmes de gestion de sinistres ou de cotisations, demandes de dérogations commerciales ; s'assurer de leur prise en charge et de leur résolution
Vous avez envie de faire grandir vos compétences...... dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions ?Vous préparez un Master en Assurances ? Vous recherchez une alternance pour une durée de deux ans et avez, dans l'idéal, des connaissances en protection sociale complémentaire ?Vous souhaitez préparer un Master en Assurances ?Vous avez, dans l'idéal, des connaissances en protection sociale complémentaire.Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation, votre sens de la relation client et du résultat ainsi que pour votre investissement. Vous avez une bonne maîtrise d'Excel & de PowerPoint. - Rémunération attractive selon le RMA (on n'est pas sur le minimum légal et c'est un vrai +)- Congés : 25 jours de congés payés par an - RTT : 19 jours * selon statut- Restauration : Self d'entreprise et ticket restaurant pour les jours de télétravail (valeur faciale du ticket restaurant de 9,44¤ avec participation de l'employeur à 60%)- Remboursement 50% abonnement annuel de transport en communs- Mutuelle et Régime prévoyance complémentaire sante- Tarifs préférentiels Assurance (vie et IARD)- Télétravail avec compensation financière : 1/2 jours par semaine maximum avec subvention télétravail * selon rythme d'alternance- Allocation éducation (43¤ bruts par enfant et par mois sur 13 mois)- Prime Intéressement, CET, Épargne salariale avec abondement

Lettre de motivation requise

Non