Conseiller emploi et évolution professionnelle - (H/F) - En alternance

Description de l'offre

Description

Description du poste

Apprenez un métier d’avenir en alternance avec OpenClassrooms.

OpenClassrooms recherche un Conseiller emploi et évolution professionnelle en contrat d’apprentissage pour un de nos partenaires dans le secteur des Ressources Humaines, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État.

Attention : cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l’issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l’emploi.

Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d’un employeur, nous permettant d’afficher un taux d’insertion de nos étudiants en entreprise de plus de 80%.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Vos missions en tant que Conseiller emploi et évolution professionnelle en alternance :

- Conseiller les candidats dans leur recherche d'emploi et leur évolution professionnelle

- Établir des bilans de compétences et des parcours de formation adaptés

- Assurer le suivi des candidats dans leur intégration en entreprise

- Participer à des événements de recrutement et des salons professionnels

- Mettre en place des actions de formation et de développement professionnel

Poste basé à Ville ( region ). Travail en hybride.

Rythme d’alternance et présence
En entreprise :

- Du lundi au vendredi

- Périodes de travail de 8 heures

- Repos le week-end

- Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois

En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Profil recherché

Profil recherché :

- Étudiant en formation avec OpenClassrooms en lien avec les Ressources Humaines

- Bonnes capacités d'écoute et de communication

- Aptitude à conseiller et accompagner les candidats dans leur évolution professionnelle

- Autonomie et sens de l'organisation

Lettre de motivation requise

Non