Les offres de “Stage”

Expire bientôt Stage

Stage - Community Manager (F/H)

  • Stage
  • Meudon (Hauts-de-Seine)

Description de l'offre

Description

QUI SOMMES-NOUS ?

QUI ETES-VOUS ?

Actuellement étudiant en bac+4/5, vous êtes à la recherche d’un stage de 6 mois à partir de juillet 2024 ?

Passionné de science, des enjeux technologiques vous êtes spécialiste de la communication éditoriale ?

Vous souhaitez aujourd’hui développer vos capacités dans le domaine de la communication ?

Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral ?

Vous êtes autonome, dynamique, organisé ?

Nous sommes toujours en phase ? Alors parlons missions…

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

Au sein du pôle communication du groupe Thales, et dans un environnement international, vous aurez pour missions principales :

· 
Animer les communautés de Thales à travers ses différents comptes sur les réseaux sociaux, en collaboration avec le Responsable Réseaux Sociaux Groupe.

· 
Produire des contenus rédactionnels et visuels pour les plateformes externes du groupe.

· 
Surveiller les réactions aux publications et générer des rapports analytiques pour évaluer leur succès.

· 
Assurer la traduction, principalement du français vers l'anglais.

· 
Gérer des projets liés aux réseaux sociaux, notamment l'advocacy des employés.

Vous devrez donc être en mesure de :

· 
Comprendre des sujets techniques et les rendre accessibles à un public varié.

· 
Posséder une connaissance approfondie du web, de sa culture et de l'interaction entre médias en ligne, réseaux sociaux et contenus institutionnels.

· 
Maîtriser les médias sociaux et les communautés technophiles, et de préférence, avoir une expérience en gestion de communauté.

· 
Avoir d'excellentes compétences rédactionnelles en français et en anglais, et de préférence, dans une ou plusieurs autres langues.

· 
Faire preuve de créativité en proposant des contenus pertinents, en lien avec l'actualité métier, la R&D et le business.

· 
Gérer de manière autonome le processus de validation des contenus.

· 
Être orienté vers les KPI en justifiant l'impact et le retour sur investissement des actions de communication effectuées. Idéalement, avoir une bonne connaissance de Google Analytics, Hootsuite ou toute autre solution de mesure de l'impact des actions de communication en ligne.

La perspective de rejoindre un Groupe innovant vous motive ? Alors rejoignez-nous en postulant à cette offre.

Tous nos stages sont conventionnés et soumis à une gratification dont le montant est déterminé selon votre niveau d’études.

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.

Voir la description des missions.

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.

L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.

Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.

Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.

Lettre de motivation requise

Non

Faire de chaque avenir une réussite.
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