Responsable Atelier Bois H-F

Description de l'offre

Rattaché(e) au gérant de la strcuture, vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer le bon fonctionnement de l’atelier
  - Organiser et planifier la production en fonction des commandes,
  - Être garant du respect de la qualité et de la tenue des délais de production,
  - S’assurer du rangement et de la propreté de l’atelier,
  
  


• Assurer le management et le développement de l’équipe
  - Accompagner l’équipe dans son autonomie et son développement,
  - Être garant de l’organisation et du respect du temps de travail,
  - S’assurer de l’atteinte les objectifs de productivité,
  
  


• Être garant du suivi technique et de la maintenance des machines
  - Connaitre et savoir conduire toutes les machines,
  - Assurer la maintenance de premier niveau,
  - Gérer les prestataires externes,
  
  


• Accompagner le gérant dans les développements techniques
  - Analyser le besoin et la mise en place de nouvelles machines,
  - Accompagner le développement de nouveaux produits,
  - Optimiser l’organisation technique.

Profil recherché

Aptitudes humaines recherchées : Agilité relationnelle, personnalité positive et dynamique

Profil technique recherché :

• Vous avez une expérience dans le travail du bois


• Vous maitrisez les aspects techniques et mécaniques des machines industrielles


• Vous aimez et souhaitez manager une petite équipe


• Vous avez le permis de conduire B

Conditions et rémunération :

• Type de contrat : CDI 35h (du lundi au vendredi)


• Lieux de travail : Sigogne (16)


• Rémunération : 30k€ brut annuel en fonction du profil et de l’expérience


• Avantages :  prime annuelle sur objectifs

Ce poste à pourvoir dès que possible, est une formidable opportunité pour allier passion du bois & volonté de donner du sens à son travail !

À propos de Valeurs RH

Jeune entreprise en plein développement, la société Cassano transforme les bois non utilisés par les tonnelleries dans le but de les transformer en différents supports bois usinés et lamellés collés.

A travers ces différentes missions, Cassano s’engage à répondre à trois défis majeurs :
- Environnemental, en recyclant et valorisant du bois non utilisé,
- Social, en appliquant une politique de recrutement inclusive et diversifiée,
- Économique, en s’assurant que l’entreprise est viable, éthique et responsable.

L’équipe se d’un ouvrier de production et de deux apprentis. Dans le cadre d'un remplacement, Cassano est à la recherche de son/sa futur(e) :

RESPONSABLE ATELIER BOIS H-F