Chef de projet - Digital Learning F/H

Description de l'offre

Description du poste

Métier

RESSOURCES HUMAINES - Responsable formation

Intitulé du poste

Chef de projet - Digital Learning F/H

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Disponibilité

Jour

Description de la mission

Le digital learning est un élément clé de la stratégie de formation des systèmes d’information et doit permettre un enrichissement des formations, une meilleure individualisation des parcours tout en facilitant l'accès à la formation.

Au sein de la DSI (VINCI Energies Systèmes d’Information), vous intègrerez la Direction de la Transformation, et notamment les équipes spécialistes de la Conduite du Changement, en tant que chef de projet digital Learning avec pour mission de développer l’offre de formation e-learning :

• Réaliser un état des lieux et ébaucher un plan stratégique

• Lancer et piloter les chantiers (analyse des besoins business, élaboration du cahier des charges, choix des prestataires, suivi du projet, pilotage des prestataires et des experts internes, tests des solutions, déploiement, suivi des retours users, etc.)

• Contribuer aux choix des différentes modalités digitales en fonction des projets (Elearning, mobile Learning, MOOC, vidéo, blended Learning, présentiel, blended, classe virtuelle…)

• Contribuer au réingéniering des formations existantes présentielles existants

• Participer à l'administration de la plateforme digitale (LCMS), à son déploiement et à son optimisation

• Accompagner les formateurs dans leur appropriation du digital Learning

• Maintenir une veille sur le marché et l'offre digital Learning
Des déplacements sont à prévoir 2 fois par semaine.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Pays de Loire, SARTHE (72)

Adresse

24 rue thomas edison le mans

Profil recherché

Profil

 • Formation supérieure Bac + 5 en ingénierie pédagogique
• 4 ans d’expérience minimum dans une fonction similaire
• Maîtrise des principes de la formation pour adultes
• Capacité à piloter des projets complexes et techniques et plusieurs projets en simultané
• Connaissances d’outils e-learning (captivate, storyline) et de plateformes LCMS
• Aisance relationnelle
• Anglais courant indispensable
• Maîtrise de Microsoft Office
• Qualités personnelles : rigueur, autonomie, dynamisme, aisance relationnelle, diplomatie, esprit d'équipe

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 3 ans

Langues

Anglais (Peut animer une réunion)