Responsable chantier - Climatisation F/H

Description de l'offre

Santerne Surfaces Commerciales, entreprise du groupe VINCI Energies est segmentée sur une branche clientèle de la distribution. Nous sommes au service de nos clients pour déployer, équiper et faire fonctionner leurs infrastructures d’énergies et de communications.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons :

Un Responsable Chantier – Climatisation (H/F) 

Concrètement ?

Contrat à Durée Indéterminée

Salaire : 2500€ – 2700€ brut 

Statut : ETAM

Localisation : La Talaudière (42) avec déplacements sur chantier.

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires vous interviendrez sur les différents chantiers nos clients en étant responsable de la satisfaction client, du maintien d’un climat sain et sur les missions suivantes :

Missions :

·  Faire le lien entre le Responsable d’Affaires et/ou Adjoint Responsable d’Affaires et l’équipe chantier.
·  Piloter l’activité des équipes sur le chantier.
·  Apporter son expertise en lien avec le cœur de métier (Chauffage / Climatisation / Ventilation).
·  En charge de la réalisation des travaux.

Vous bénéficiez d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites‐le nous savoir, ce poste est ouvert !

Profil (parce qu’il faut bien quelques critères) : 

·  De formation type, Bac Pro, BTS FEE, BTS FED où équivalent.
·  Expérience de 3 ans à un poste similaire ou expérience de 5 ans en tant que technicien terrain.
·  Connaissance solide en CVC, organisé(e), rigoureux(se) dans les interventions, autonome, anticipation, disponibilité, motivation
·  Capable d’organiser l’activité d’une équipe et de prendre en main l’organisation du chantier sur la partie Climatisation / Chauffage / Ventilation.

Homme ou femme de terrain ?

Vous êtes autonome, réactif(ve) et possédez le sens des responsabilités. 

Vous avez des bonnes capacités d’analyse et de synthèse et une adaptation aux contraintes quotidiennes qui peuvent apparaitre.

De plus, vous avez une appétence pour la gestion d’équipe tout en conservant la partie terrain.

Vous êtes arrivé jusque-là ? Vous vous retrouvez dans les lignes ci-dessus ?

Alors :

rencontrons-nous !

Why us?

Nous offrons (car oui, nous avons quelques attentes mais nous savons aussi donner) :

·  une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
·  un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
·  un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
·  des parcours professionnels riches et variés ;
·  le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

« Soyez vous-même, chez VINCI, vous ne serez pas dans un moule ! »

Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On te l’a déjà reproché ? Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont toutes ces qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.

Alors ? Prêt à rejoindre l’équipe ?

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 1,900 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities. 2022 : €16.7 billion // 90,000 employees // 1,900 Business Units // 57 countries www.vinci-energies.com