Conseiller en insertion sociale & professionnelle - F/H

Description de l'offre

Et si votre nouvelle expérience dans l’accompagnement social se jouait aux côtés d’une équipe engagée et innovante ? Nous avons probablement le challenge qu’il vous faut !

Vous avez une formation dans l’accompagnement social et professionnel : titre pro CIP, DE du travail social, diplôme spécialisé ou vous êtes (re)connu(e)s pour l’accompagnement d’un public en fragilité sociale !

Rattaché(e)s à nos Coordinateur(rice)s d’Equipe au sein de nos Agences Locales d’Insertion, nous recherchons notre futur conseiller(ere) en insertion sociale et professionnelle F/H pour l'ALI de Tremblay-en-France.

Une opportunité proche de chez vous et de notre public à remobiliser !

Le projet vous tente ? Alors voici le challenge à relever ! 

👌 « Des sentiers battus, vous sortirez… »

Vous allez à la rencontre des allocataires du RSA de votre territoire afin de les mobiliser et de les engager dans leur parcours d’accompagnement. Vous assurez une présence sur le terrain, et tissez des liens avec les services du territoire.

👌 « Un accompagnement 360°, vous effectuerez… »

Lors de rendez-vous individuels, vous assurez le diagnostic de la situation socio-professionnelle de nos bénéficiaires. Vous créez un lien de confiance, identifiez rapidement leurs besoins et leurs compétences. Vous construisez un plan d’action sur-mesure pour lever les freins sociaux et accompagnez à la construction du projet professionnel. Incollable sur les démarches sociales (logement, mobilité, santé, budget), à chaque problème, sa solution !

👌 « Un acteur incontournable, vous serez… »

Vous participez à la création d’un réseau d’entreprises afin d’identifier les opportunités d’emplois ou de formation pour les personnes accompagnées.

En parallèle, vous veillez à garantir la traçabilité des actions menées auprès de nos bénéficiaires : reporting, suivi, échéance...

👌 « L’innovation, au cœur du réacteur… »

En équipe, vous créez, animez des sessions collectives afin d’expérimenter des nouveaux modes d’accompagnement. Vous êtes convaincu(e)s que la diversité des actions fait la richesse de l’accompagnement : sortir hors les murs, coaching des allocataires… 

Profil recherché

… Vous êtes toujours là ? Alors voici ce qu’il vous faut pour réussir dans le poste

Vous êtes un(e) pro de l’accompagnement social et professionnel, vous avez une très bonne connaissance du public des bénéficiaires du RSA, des dispositifs et des acteurs (associatifs, entreprises, politiques…) ou avez très envie de vous y investir. Vous maîtrisez les outils de bureautique (messagerie électronique, traitement de texte, tableur, partages de fichiers).

Votre moteur ? Aller vers les personnes, créer un lien social fort avec eux et les aider à se remettre debout !

Concrètement, voici ce qu’on vous concocte pour cette nouvelle aventure :

Fort de l’expertise acquise en Hauts-de-France et dans les Ardennes dans l’accompagnement de Hommes et des Femmes éloignés de l’emploi, et déjà implanté en Seine-Saint-Denis à travers ses 6 entreprises d’insertion et adaptées. Le Groupe Vitamine T lance aujourd’hui un dispositif expérimental de remobilisation vers l’emploi durable de plus de 2 000 allocataires du RSA du Nord du Département (Aulnay-sous-Bois, Tremblay, Villepinte, Pierrefitte, Stains…) au sein des Agences Locales d’Insertion.

A travers un parcours de maximum 12 mois, renouvelables 1 fois, le dispositif accompagnera les allocataires du RSA de Seine-Saint-Denis avec des méthodologies innovantes qui ont fait leurs preuves et placent la personne au cœur du dispositif : c’est le programme qui s’adapte à elle, et pas l’inverse.

Quel est le deal ? Un contrat en CDI en 35h/semaine ! La rémunération au poste sera de 31200€ brute annuelle. Des Tickets Restaurants sont compris dans le package ainsi qu'une mutuelle prise en charge à 70% !

Nous vous proposons un poste avec autant d'autonomie que de travail d’équipe ! Rassurez-vous, en matière de compétences, vous participerez à un programme de formations / ateliers qui vous permettront de bien saisir nos enjeux et de prendre votre fonction sereinement.

Déroulé du process de recrutement :

-       Votre candidature sera analysée avec soin par notre équipe de développement RH.

-       Vous aurez l’opportunité de rencontrer par la suite votre coordinateur(rice).

-       Puis vous rencontrerez Violette, la directrice des Agences Locales d’Insertion Vitamine T.

Nous nous engageons sur un processus de recrutement rapide, transparent et efficace ! ☺

Vitamine T est convaincu que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.