TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F
CDI Contres (Loire-et-Cher) Comptabilité / Contrôle de gestion
Description de l'offre
Missions principales :
En tant que Technicien de Maintenance au sein d’une entreprise agroalimentaire, vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production et garantissez la continuité de la production dans le respect des normes de sécurité, d’hygiène, et de qualité.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Maintenance préventive et curative :
- Effectuer les opérations de maintenance préventive pour minimiser les risques de pannes.
- Diagnostiquer et intervenir rapidement sur les pannes et dysfonctionnements pour assurer la reprise de la production dans les meilleurs délais.
- Réaliser les travaux de réparation, de réglage, et de remplacement de pièces sur les équipements de production.
- Suivi et amélioration des équipements :
- Participer à l’amélioration continue en proposant des solutions d’optimisation et en contribuant à la fiabilisation des installations.
- Réaliser des réglages et ajustements sur les équipements pour améliorer leur rendement et leur durée de vie.
- Documenter les interventions et rédiger des rapports de suivi dans le respect des procédures internes.
- Respect des normes et de la sécurité :
- Veiller à l’application des règles de sécurité et des normes agroalimentaires (hygiène, HACCP) lors de chaque intervention.
- Participer aux contrôles qualité en coopération avec les autres équipes.
- Sensibiliser les équipes de production aux bonnes pratiques de maintenance et de sécurité.
Profil recherché
- Formation : Bac Pro à Bac+2 en Maintenance industrielle, Électrotechnique, Mécanique, ou équivalent.
- Expérience : Expérience de 2 ans minimum en maintenance dans un environnement agroalimentaire ou industriel.
- Compétences techniques :
- Connaissance des équipements de production agroalimentaire et des systèmes électromécaniques.
- Maîtrise des outils de diagnostic et de dépannage.
- Connaissance des normes HACCP et des règles de sécurité.
- Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, et réactivité.
- Disponibilité : Travail en horaires postés ou en journée
Avantages :
- Salaire attractif et avantages sociaux
- 13eme mois
- Participations & intéressement
- Primes diverses : habillage, pénibilité, astreinte, partage des valeurs, ancienneté
- Opportunités de formation et de développement des compétences
À propos de Youman Pro
Nous sommes un cabinet de conseil en Ressources Humaines.
C'est parce que le recrutement et l'intégration de nouveaux collaborateurs façonnent l'avenir des entreprises que YOUMAN-PRO recrute vos talents et vous aide à les faire grandir.
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