Médecin du travail h/f - Contrat CDD 6 mois

Description de l'offre

Concrètement votre quotidien ?

En qualité de Médecin du Travail, vous exercerez des missions de Conseil, Prévention, Information et Sensibilisation à travers la prise en charge de collaborateurs de secteurs Commerciaux, Fonctions Support et Métier d'Investissements Bancaires.

Vous effectuerez les consultations médicales auprès des collaborateurs de votre secteur, accompagné de votre binôme infirmier/ère.

Vos interlocuteurs seront principalement la ligne RH, la Direction le cas échéant, et les représentants du personnel. A ce titre, vous participerez aux Commissions de Santé et Sécurité et Conditions au Travail (CSSCT) de votre périmètre.

Le service de prévention et santé au travail étant organisé en thématiques de prévention (RPS/ santé mentale, TMS, cardio-vasculaire…), vous pourrez prendre en charge et participer à des projets transversaux, pour renforcer les actions de prévention primaire au sein du groupe

Des réunions régulières sont organisées avec vos confrères des autres antennes médicales (notamment un partage de pratiques et un partage d’informations réglementaires ou en provenance du groupe qui peuvent impacter votre activité au quotidien).

Vous rejoindrez la Direction des Ressources Humaines du groupe BNP Paribas.

Le service de Prévention et Santé au Travail est composé de 12 antennes sur Paris Ile-de-France, mais aussi Lyon, Nantes et Mérignac. L'équipe est constituée d'un médecin coordonnateur, de dix-sept médecins du travail, de trente-six infirmiers.ères et de six secrétaires médicales.

Votre antenne est située dans Paris (proche St Lazare, Auber) et est composée d’une quinzaine de personnes (médecins, infirmiers, secrétaires médicales, équipe administrative).

Et après ?

BNP Paribas vous accompagnera dans le développement de vos compétences lors de formations et séminaires et vous aurez l’opportunité de travailler en réseau avec les Médecins des différentes antennes du service.

Côté rémunération ?

Un package rémunération et des avantages :

- Un fixe annuel brut 

- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Et vous ? Etes-vous notre futur Médecin du Travail h/f ?

Oui, si vous êtes titulaire d’un Diplôme de Médecin avec idéalement une spécialité en médecine du travail.

Par ailleurs, vous avez une bonne connaissance des risques psychosociaux. Dynamique et force de proposition, vous savez travailler en équipe. Vous êtes assertif et avez une bonne capacité à décider. Vous êtes doté d’une excellente capacité d’écoute ainsi que d’une bonne capacité d’analyse. Votre capacité d’adaptation vous permettra de vous intégrer au sein de votre nouvel environnement de travail.

Rejoignez-nous !

Les prochaines étapes :

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.

Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.

Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap [at] bnpparibas (dot) com.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.