TECHNICIEN TP itinérant (H/F)

Description de l'offre

Notre Client a près de 450 salarié(e)s dynamiques, volontaires et engagé(e)s dans le développement de leurs activités en France et à l'international. Spécialisé dans l’univers de l’hydraulique, le groupe est engagé sur le chemin de l’entreprise libérée, mettant au cœur de l’organisation la confiance, l’épanouissement, la co-responsabilité et l’intelligence collective.

Chez eux, chaque collaborateur (F/H) est acteur et responsable, chaque voix compte quel que soit son rôle ou son ancienneté. Ils recherchent de nouveaux talents ayant une âme d’entrepreneur, en quête de challenge et d’un esprit d’équipe à toute épreuve.

Ce qu'ils peuvent vous offrir :

🤗 la confiance accordée aux équipes,
🌱 un environnement de travail bienveillant et stimulant,
😊 de la bonne humeur,
🙏 le droit à l'erreur.

Description de la mission

- réaliser des dépannages sur site/chantier

➢ diagnostiquer la panne/fuite,
➢ fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer,
➢ réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients,
➢ développer votre secteur commercial.

- identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention...

- fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées.
Pour mener à bien cette mission en itinérance (déplacements uniquement sur le département de rattachement), un camion atelier aménagé, équipé et outillé vous sera confié.

ATTENTION : la date de début de la mission figurant ci-dessous n'a aucun sens (c'est le système qui l'impose mais cela ne veut dire...). Notre client est parfaitement en mesure de gérer un éventuel préavis !

Profil recherché

Profil recherché

- autonome, organisé(e) et animé(e) par la satisfaction client : vous avez l’âme d’un entrepreneur.
- passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l’agricole, de l’automobile, des TP, du Poids Lourd ou encore de l’hydraulique.
- votre ingéniosité vous permet de trouver des solutions adaptées pour satisfaire leurs clients.
- bon(ne) communicant(e), vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable.
- vous aimez le travail en équipe.
- idéalement titulaire d’un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine.

Si vous avez lu notre annonce jusqu’ici, il est temps pour vous de postuler !

Mais il y a quelques points incontournables sans lesquels nous ne pourrons donner suite à votre candidature :

- le diplôme n'a pas d'importance même si être titulaire d’un diplôme à dominante mécanique sera un plus. Votre expérience professionnelle est plus importante.
- une expérience des professionnels de l’agricole, de l’automobile, des TP, du Poids Lourd ou encore de l’hydraulique est exigée (3 ans minimum).
- vous êtes titulaire du permis B.
- vous devez absolument résider sur le département de rattachement de l'agence et dans un périmètre de 30 minutes de route de l'agence.
- l'entreprise ne peut accepter des candidatures nécessitant des démarches administratives pour travailler (visa de travail, permis de travail, etc.)
- il faudra satisfaire à un test technique et qu'il soit positif !

Formation prévue à l’intégration du candidat : toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 5 semaines (le transport, l'hébergement et la restauration sont à leur charge).
Mais leur engagement se poursuit bien au-delà de votre intégration, ils ont à cœur d'accompagner le collaborateur dans son parcours de vie.
Horaires de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées.

Ce que l'entreprise vous propose :

- votre lieu de travail : Sélestat avec des déplacements dans le Bas-Rhin

- rémunération brute : entre 33,6 et 39,6 k€ sans variable, sur 12 mois et selon expérience.

- les avantages :

➢ participation,
➢ mutuelle d'entreprise,
➢ primes mensuelles,
➢ véhicule de service,
➢ fonctionnement en Home Office,
➢ carte bancaire de l'entreprise pour gestion de vos frais professionnels,
➢ prise en charge des repas en extérieur,
➢ dotation en vêtements de travail,
➢ téléphone portable professionnel et PDA,
➢ avantages spécifiques issus de l'activité du CSE.