Alternance – 1an – PMO – Chef de projet digital F/H – Paris

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Le métier Assurances de Personnes du Groupe BPCE conçoit et gère une offre complète de solutions d’assurances de personnes pour les particuliers grand public et gestion privée, les professionnels, les entreprises, les professions libérales, les agriculteurs et les associations.

Filiale de BPCE, le métier Assurances de Personnes distribue ses produits d’assurances de personnes (assurance vie, épargne, transmission de patrimoine, retraite, assurance décès, assurance dépendance et assurance des emprunteurs) dans les réseaux des Banques Populaires et des Caisses d’Epargne et met l'expérience utilisateur (UX) au cœur de ses ambitions.

Poste et missions

Vous rejoignez notre équipe au sein du département UX Prévoyance rattaché lui-même à la Direction Expérience Utilisateur.

Nous recherchons un PMO pour une alternance de 12 mois pour un démarrage en septembre /octobre 2024.

Vous réalisez des missions de structuration et d'assistance au pilotage de projets et accompagnerez l'équipe Prévoyance dans ses missions au quotidien.

- Organisation de réunions transverse
- Préparation des supports
- Assistance au pilotage des projets
- Création de reporting et comptes rendus
- Suivi et vérification de l'avancement du projet (qualité / cout / délai) et le respect du cahier des charges
- Animation de réunions.

Profil et compétences requises

Vous préparez un niveau d’études Bac+5 dans le domaine de Chargé de projets UX.

Pour réussir votre mission :

Vous maîtrisez le Pack Office, en particulier Powerpoint et Excel et êtes intéressé(e) par les sujets de connaissance client et d'Intelligence artificielle.

La connaissance de l'outil de maquettage Figma serait un plus.

Vous avez des qualités rédactionnelles et organisationnelles
Avec un bon relationnel, vous êtes à l'aise pour travailler en équipe.

Saurez-vous relever le challenge ? N’attendez plus, rejoignez-nous !

 

Informations complémentaires sur le poste

Package et avantages

Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 60%, couverture santé et prévoyance, Comité d’entreprise, etc.).

Encadrée par la loi, elle sera abordée à l’issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d’études.

Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !

Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d’intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).

Et la suite ?

Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels. La durée du process est en moyenne de quatre semaines.

Pour en savoir plus sur le groupe, n’hésitez pas à consulter le lien :  ICI

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