Gestionnaire ressources humaines -absenteisme-gestion du temps de travail - h/f

Description de l'offre

MISSIONS :

Réception et suivi des Autorisations Spéciales d'Absence
Réception et suivi des arrêts de travail
Réception et suivi des demandes de Congés Longue Maladie, Congé Longue Durée, Retraite Invalidité, Disponibilité d'Office Maladie et autres dossiers relevant du Conseil Médical
Réception et suivi des demandes de Temps Partiel Thérapeutique
Réception et suivi des demandes de maladies professionnelles et accidents du travail
Réception et suivi des demandes d'Allocation Temporaire d'Invalidité et Révisions Quinquennales
Gestion et traitement des C.E.T
Gestion des absences syndicales
Gestion des congés maternité et paternité
Suivi des CMP de + de 6 mois
Suivi des dossiers d'agents en situation d'inaptitude et des postes aménagés
Préparation Groupe Santé au Travail
Organiser et suivre les convocations et expertises médicales ainsi que les saisines au Conseil Médical
Rédaction de courriers
Rédaction d'attestations et de certificats suite à la demande des agents
Répondre aux questions des agents, des cadres, de tous les interlocuteurs
Assurer le classement et l'archivage des documents RH

Profil recherché

FORMATIONS ET EXPERIENCES REQUISES :

Diplômé(e) d'un BAC + 2
Expérience souhaitée dans la gestion des ressources humaines
Bonne connaissance du statut de la FPH du personnel non médical
Logiciel Cpagei




 

COMPETENCES ET SAVOIRS REQUIS :

Maitrise des outils informatiques
Capacité de travailler en équipe
Capacité d'organisation et de gestion des priorités
Rigueur, discrétion et respect de la confidentialité des informations







CONDITIONS D'EXERCICE :

Le poste est à pourvoir à temps plein par mutation, détachement de la fonction publique, ou par contrat
La personne recrutée sera accompagnée dans l'acquisition des différents outils / un appui méthodologique lui sera proposé pour acquérir les différentes compétences requises

 

 

 

REMUNERATION :

Salaire indiciaire Fonction Publique en fonction de l'expérience. Régime indemnitaire.







AVANTAGES :

Self (repas à 3€90) et cafétaria à disposition, RTT, CGOS et bus de ville gratuit







Besoin de renseignements complémentaires ?  Contacter :

Ressources humaines non médicales et des relations sociales : drh-recrutement@ch-chateauroux.fr




Nous rejoindre, c'est la promesse de vivre une expérience professionnelle enrichissante et humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire investie et engagée.

À propos de CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX

REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier Territorial (GHT) de l'Indre recrute un gestionnaire Ressources Humaines (H/F) au sein de la direction des ressources humaines non médicales et des relations sociales.

Le poste est à pourvoir au 1er janvier 2025.